Bouw jij mee aan een leefomgeving waarin regels niet alleen bestaan, maar ook werken? Zet jouw juridische expertise en ervaring dan in voor een veilige en leefbare omgeving en maak hiermee het verschil in uitdagende handhavingszaken. Verbindt jouw juridische kwaliteit aan maatschappelijke resultaten. Juridische scherp, maatschappelijk relevant.
Werk jij straks hier?
Werken voor Veiligheid, Vergunningen, Toezicht en Handhaving is iedere dag werken aan het veiligheidsgevoel en de leefbaarheid van onze inwoners. Hier verlenen de vergunningverleners vergunningen, houden de Boa's toezicht op de openbare ruimte en controleren de toezichthouders nieuwe en bestaande bouwwerken. We handhaven wetten, maken integraal veiligheidsbeleid en pakken als één team crisisbeheersing op. Alles voor een veilig en leefbaar Leidschendam-Voorburg.
Hoe doe jij ertoe:
- Bestuursrechtelijke handhaving is jouw vakgebied. Je voert gesprekken met eigenaren en gebruikers, onderzoekt legaliseringsmogelijkheden, stelt handhavingsbesluiten op en vertegenwoordigt zaken bij bezwaar- en beroepsprocedures.
- Je richt je vooral op de Omgevingswet, maar werkt waar nodig ook aan handhaving binnen andere rechtsgebieden, zoals de Wet kinderopvang, APV en Wet tijdelijk huisverbod.
- Je bewaakt de termijnen, houdt regie op de werkvoorraad en signaleert bijzonderheden.
- Je volgt ontwikkelingen binnen je vakgebied en deelt relevante kennis actief met collega’s.
- Je herkent politiek of bestuurlijk gevoelige dossiers en stemt hierover tijdig af.
- Je zet jouw juridische expertise effectief in en werkt daarbij nauw samen met collega’s en externe partners.
- Je komt terecht in een open en informele werkomgeving waar verbinding, vertrouwen en ontwikkeling centraal staan.
Hoe ziet je dag er uit?
Je start de dag met een kop koffie en neemt de nieuwe handhavingsdossiers door. Een toezichthouder heeft een overtreding geconstateerd en jij beoordeelt aan de hand van een rapportage welke juridische stappen nodig zijn. Je verdiept je in de feiten, toetst deze aan de Omgevingswet en werkt aan een zorgvuldig handhavingsbesluit.
Later op de ochtend stem je een dossier af met collega's. Samen bespreek je de mogelijkheden, risico's en de meest effectieve aanpak. Jij bent daarbij de juridische sparringpartner die zorgt voor een stevige juridische basis én oog houdt voor de maatschappelijke impact van een besluit.
Na de lunch werk je verder aan een last onder dwangsom. Je analyseert de relevante wet- en regelgeving, weegt belangen af en vertaalt complexe juridische vraagstukken naar heldere en goed gemotiveerde besluiten. Tussendoor beantwoord je vragen van collega's en denk je mee over complexe handhavingszaken.
Geen dag is hetzelfde. Hoewel jouw focus ligt op handhaving binnen het fysieke domein en de Omgevingswet, kun je ook betrokken worden bij vraagstukken op andere rechtsgebieden. Juist die afwisseling maakt het werk uitdagend en veelzijdig.
Aan het einde van de dag rond je een besluit af waarmee je direct bijdraagt aan een veilige, gezonde en leefbare fysieke leefomgeving. Je sluit je laptop met het gevoel dat jouw juridische expertise echt het verschil maakt.
Wat breng je mee?
- HBO-/WO-opleiding in juridische richting.
- Meerdere jaren juridische ervaring als handhavingsjurist binnen het omgevingsrecht en in procesvertegenwoordiging (bezwaar, beroep, hoger beroep).
- Ervaring ten aanzien van de volgende rechtsgebieden is een pré: Wet op de kinderopvang, de Algemene Plaatselijke Verordening en/of de Wet tijdelijk huisverbod.
- Klant- en oplossingsgerichtheid, met de focus op het vinden van effectieve en duurzame oplossingen voor diverse vraagstukken.
- Politiek-bestuurlijke sensitiviteit, met een goed inzicht in de dynamiek van besluitvorming en de impact daarvan op de organisatie en stakeholders.
- Sterke mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden, met het vermogen om helder en overtuigend te communiceren met verschillende doelgroepen.
Wat doen we voor jou?
- Salaris van minimaal € 4.184 en maximaal € 6.022 per maand op basis van een 36-urige werkweek (schaal 10a)
- In deze vaste baan start je met een tijdelijke arbeidsovereenkomst van 12 maanden
- Individueel keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% van het salaris (incl. vakantiegeld en eindejaarsuitkering)
- Persoonlijke ontwikkelingsmogelijkheden en studiefaciliteiten
- Thuiswerkmogelijkheden, een iPhone en laptop
Goed om te weten
- Voor meer informatie kun je contact opnemen met Dennis Frie, Teamleider Veiligheid, Vergunningen, Toezicht & Handhaving, via dfrie@leidschendam-voorburg.nl, of via 06-48984846.
- Deze vacature staat doorlopend open. Wacht bij interesse niet met solliciteren, wij plannen graag een persoonlijk gesprek met je in.
- Voor de invulling van deze vacature werken wij niet samen met externe partijen. Acquisitie is daarom niet nodig.
Geef een reactie