Wij zijn op zoek naar een Medewerker Toezicht en handhaving (BOA)
(36 uur per week)
Ben jij die spontane teamplayer die het als een uitdaging ziet om op een creatieve en professionele manier om te gaan met veiligheid en toezicht. Ben jij iemand die mensen graag helpt en heb je verantwoordelijkheidsgevoel? Dan is deze functie iets voor jou!
Wat ga je doen?
Als Medewerker Toezicht en Handhaving (BOA) ben je verantwoordelijk voor het toezicht op en de handhaving van wet- en regelgeving zoals Omgevingswet, Wegenverkeerswet, Alcoholwet en lokale regelgeving, zoals de APV en afvalstoffenverordening. Daarnaast kun je ook ingezet worden voor diverse andere activiteiten, zoals adressenonderzoek en het uitvoeren van (avond en/of weekend)controles.
- Je surveilleert, zowel binnen als buiten de bebouwde kom en je houdt toezicht op de naleving vna regelgeving en vergunningen/ontheffingen;
- Indien nodig treed je verbaliserend op;
- Je verricht onderzoek naar aanleiding van klachten, maakt rapporten op en adviseert over de te nemen vervolgstappen aan de hand van wet- en regelgeving en gemeentelijk beleid;
- Je geeft informatie over de openbare ruimte en je handelt klachten en meldingen hierover af.
Waar kom je te werken?
Je komt te werken in het team Vergunningen, Toezicht en Handhaving (VTH). De medewerkers van team VTH zijn dienstbaar waar het kan en treden op waar dat nodig is. Team VTH bestaat uit een aantal werkvelden die zich bezighouden met Vergunningverlening, Toezicht en Handhaving en Ruimtelijke Ordening, waaronder het actueel houden van de Basisadministratie Gebouwen en Basisregistratie Grootschalige Topografie.
Wat bieden wij?
Een nieuwe werkplek kies je niet zomaar. Je zoekt naast een passende functie misschien meer. Je kunt bij ons rekenen op een goede werk-privé-balans, uitdaging, leuke collega’s, goede begeleiding en ontwikkelmogelijkheden.
Wij bieden:
- Een afwisselende, zelfstandige en boeiende baan in een dynamisch team, waarbij je veel buiten bent en bijdraagt aan een leefbare en veilige omgeving;
- Een uitdagende werkomgeving die in ontwikkeling is en waar je veel kunt leren;
- Een functie die is ingeschaald in schaal 7: minimaal € 2.840,= en maximaal € 4.015,= bruto per maand op basis van 36 uur per week;
- In eerste instantie een arbeidsovereenkomst voor één jaar, met uitzicht op een vaste aanstelling bij goed functioneren en ongewijzigde omstandigheden;
- Een individueel keuzebudget (IBK) van 17.05% en aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden;
- Pensioenopbouw bij het ABP;
- Een actieve personeelsvereniging;
- Een laptop en telefoonvergoeding;
- Een reiskostenvergoeding woon-werkverkeer, waarbij een vervoerskaart voor het openbaar vervoer volledig wordt vergoed of een fietsvergoeding en een thuiswerkvergoeding.
Wat vragen wij?
Natuurlijk ben je als Medewerker Toezicht en Handhaving integer, zorgvuldig, initiatiefrijk, zelfstandig, doel- en resultaatgericht en kun je in teamverband werken. Het is heel belangrijk dat je je zowel mondeling als schriftelijk, op een klantvriendelijke wijze, goed kunt uitdrukken.
Daarnaast beschik je over:
- Een voltooide MBO-opleiding
- Affiniteit met digitaal werken
- Het BOA getuigschrift Domein1 en heb je je permanente her- en bijscholing gevolgd;
- Een certificaat basisopleiding Alcoholwet (DHW) is een pré;
- Enkele jaren ervaring in soortgelijke functie;
Daarnaast ben je:
- Standvastig, consequent en blijft rustig in hectische omstandigheden;
- Flexibel inzetbaar, zowel door de week, avond als ook in het weekend;
- Doortastend en stressbestendig;
- In het bezit van rijbewijs B.
Wie zijn wij?
Je gaat werken voor de gemeente Leusden: een gemeente met meer dan 30.000 inwoners in het midden van het land. Leusden is een organisatie met korte lijnen en een informele werksfeer. Samen met circa 250 collega’s werk je vanuit een modern, duurzaam en gezellig kantoor: het Huis van Leusden of vanuit de milieustraat.
Wij zijn een ambitieuze en lerende organisatie die de samenleving vooropstelt. We geloven in de veranderkracht van onze gemeenschap en werken graag mee aan initiatieven waar draagvlak en draagkracht voor is, om zo samen een mooi resultaat neer te zetten.
Onze kernwaarden persoonlijk, eerlijk, eenvoudig en professioneel vormen de basis voor een Leusden waarin iedereen zich welkom voelt en gehoord wordt. Als gemeente met een rijke historie en een moderne samenleving streven we ernaar om de warme, dorpsgerichte benadering te behouden, terwijl we tegelijkertijd professionele en toegankelijke ondersteuning bieden die past bij een groeiende gemeenschap.
Onze dienstverlening is de belangrijkste verbindende schakel tussen de organisatie, het college van burgemeester en wethouders, de gemeenteraad, de inwoners, de ondernemers en de organisaties in Leusden.
Ben je enthousiast geworden?
Wij vragen van iedere nieuwe medewerker een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Integriteit komt terug in het sollicitatiegesprek.
Voor inhoudelijke vragen neem gerust contact op met Theo van Leussen, Interim Teammanager VTH, bereikbaar via 14033.
Voor informatie over het sollicitatieproces neem je contact op met Tamara Burgerhof, Recruiter gemeente Leusden, telefoonnummer 14033.
Deze vacature wordt tegelijkertijd intern en extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid wordt voorrang gegeven aan de interne kandidaat.
We heten je graag van harte welkom binnen onze gemeente en binnen ons team!
Acquisitie n.a.v. deze vacature stellen wij niet op prijs!
Geef een reactie