Vind je plek bij gemeente Westland
Westlanders zijn wat je noemt gewoon nuchter. Niet alleen praten, maar ook aanpakken en doen. Dit heeft inmiddels bijzondere ontwikkelingen in Westland opgeleverd. Daar zijn we trots op, terwijl we de blik stevig op de toekomst richten. Dat is ook kenmerkend voor onze organisatie. Hier vind je jouw plek in misschien wel één van de meest unieke gebieden van Nederland. Bij ons krijg je de ruimte en de verantwoordelijkheid die je nodig hebt. Dát vinden wij in Westland heel gewoon.
Maak het
De uitdagingen binnen wonen en zorg voor het huisvesten van bijzondere doelgroepen zijn divers en complex, vooral in het licht van de vergrijzing en de toenemende zorgvraag. Daarbij zien wij een vraag naar verschillende woonvormen, voldoende geschikte huisvesting voor senioren, implementeren Gezond en Wel thuis, bevorderen doorstroming en passend wonen en het realiseren van huisvesting voor eerstelijnszorg. De kwaliteit van wonen en welzijn staan voorop, waarbij er verschillende manieren zijn om de zorg daarbij vorm te geven. We werken regionaal samen met de gemeenten in onze regio. Lokaal moeten we tot overeenstemming komen met zorgaanbieders en corporaties. Dit vraagt om goede afspraken tussen de centrumgemeente en de regiogemeenten. Zie jij jezelf als een spin in het web van deze ontwikkeling? Dan is deze functie misschien iets voor je.
Doe het
Als Senior Beleidsmedewerker Wonen en Zorg:
- Maak je onderdeel uit van het cluster Wonen, binnen het team Sterke Basis zijn jullie verantwoordelijk voor het signaleren en initiëren van ontwikkelingen in de maatschappij. De maatschappelijke opgave wordt op basis van het bestuurlijk programma vertaald naar doelstellingen en te bereiken resultaten.
- Ben je verantwoordelijk voor het door ontwikkelen van de decentralisatie van Beschermd Wonen naar een lokale invulling waarbij regionale afstemming noodzakelijk is. Daarnaast ben je contactpersoon voor verschillende zorgaanbieders waarmee de gemeente samenwerkt. Hiervoor is het belangrijk om een netwerk op te bouwen en stuur je projectgroepen aan.
- Realiseer je verschillende woonvormen binnen de gemeente Westland. Daarbij ligt de nadruk op de vergrijzing en de woon/zorgvragen die dit met zich meebrengt.
- Heb je een belangrijke rol in het adviseren van de wethouder, het College en de Raad.
- Werk je samen met je collega’s aan een overkoepelend visie wonen, welzijn en zorg en lever je input voor het volkshuisvestingsprogramma;
- Maak je uitvoeringsplannen voor diverse thema’s met urgente huisvestingsvraagstukken;
- Bestaat jouw werkdag uit het deelnemen aan een regionaal overleg dat de decentralisatie coördineert, heb je overleg met de verantwoordelijk wethouder over een raadsvraag, overleg je met een zorgaanbieder over de voortgang van projecten, heb je contact met projectleden en hou je actuele ontwikkelingen op dit thema in de gaten.
Breng het
Je bent politiek sensitief, je staat stevig in je schoenen, je schakelt makkelijk tussen verschillende groepen en je schrikt er niet voor terug om helemaal vanaf de basis wat op te bouwen. Verder niet onbelangrijk: je hebt er zin in om te werken in het Westland en de uitdagingen rondom de decentralisatie van Beschermd Wonen wekken een intrinsieke interesse bij je op. Je steunt daarbij op een schat aan ervaring op dit gebied en je weet waar je naartoe wilt, zonder dat dit van jou een solist maakt. Uit je CV blijkt dat je een academisch werk- en denkniveau hebt en een aantoonbare affiniteit met wonen en zorg in relatie tot strategische vraagstukken en beleid.
Merk het
Bij gemeente Westland heb je de ruimte om richting te geven aan je team én om zelf te groeien. Hier werk je samen met inspirerende en fijne collega's die het niet alleen leuk vinden om dingen uit te denken maar vooral ook dingen te doen. Er zijn volop kansen voor jouw talent en al je ideeën die onze gemeente nóg mooier maken. Waar iedereen zich welkom en gewaardeerd voelt en verschillen benut en gerespecteerd worden. Bij ons merk je de vrijheid om je passie te volgen en je ambities waar te maken. Met volop mogelijkheden voor jouw ontwikkeling en groei. En we ondersteunen je in het vinden van de balans tussen werk en privé.
Daarbij vinden wij het gewoon dat je natuurlijk een goede werk- en privébalans en een aantrekkelijk salaris verdient! Naast een prettige informele werksfeer en een leuk team aan collega’s, krijg je van ons:
- Een brutosalaris van maximaal € 7.163 op basis van 36 uur (per 1-1-2026);
- Een individueel keuzebudget van 17,05% boven op je salaris waarmee je maandelijks de beschikking hebt over een deel van je vakantiegeld en eindejaarsuitkering. Je kunt een bedrag laten uitbetalen of gebruiken voor o.a. de aanschaf van een fiets of het kopen van bovenwettelijk verlof;
- Ruimte voor groei via onze Westland Academie;
- Flexibele werktijden die passen bij eigentijds werken;
- Tegemoetkoming in de kosten voor woon-/werkverkeer en een thuiswerkvergoeding;
- Betaalde ouderschapsverlofregeling voor onze (aanstaande) ouder;
We hebben een actieve personeelsvereniging met ruim aanbod aan gezellige activiteiten. En een jong ambtenarennetwerk, Jong Westland, die allerlei interessante activiteiten organiseert om je verder te ontwikkelen als professional. Ook organiseren we een paar maal per jaar gezellige events waarbij je collega’s van verschillende afdelingen kan ontmoeten én nieuwe inzichten kan opdoen.
Regel het
Ben je enthousiast geworden en zie je jezelf als Senior Beleidsmedewerker Wonen en Zorg op je plek bij ons? We nodigen je van harte uit om te solliciteren! We ontvangen graag je cv en (korte) motivatie.
Meer weten? Neem dan telefonisch contact op met Margriet de Lange, Teammanager Sterke Basis via 06-34311467 of stuur een bericht via WhatsApp.
Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Benader Edwin van der Slagt telefonisch of via Whatsapp op 06-57087162.
Geef een reactie