Bouwmanager Realisatie en Onderhoud – Gemeente Tilburg

Maak impact met bouwprojecten die ertoe doen: zorg voor veilige, toekomstbestendige opvanglocaties en begeleid projecten van idee tot realisatie.

Informatie
In deze rol maak je direct maatschappelijke impact. Je zorgt ervoor dat mensen die hun thuisland hebben moeten verlaten, kunnen rekenen op veilige en passende opvang. Met jouw inzet vertaal je een urgente opgave naar concrete oplossingen: goed functionerende gebouwen waar mensen tijdelijk een nieuw begin kunnen maken.

Je bent betrokken bij het hele proces: van het eerste idee en de beoordeling van locaties tot de oplevering en het onderhoud. Daarbij werk je samen met collega’s en partners en zorg je dat alles goed geregeld is – praktisch, technisch én organisatorisch.

Wat ga je doen?
Als Bouwmanager Realisatie en Onderhoud begeleid je projecten van begin tot eind. Je zorgt ervoor dat plannen werkelijkheid worden en dat gebouwen goed blijven functioneren.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Het begeleiden van nieuwbouw-, verbouw- en renovatieprojecten voor opvanglocaties en andere maatschappelijke gebouwen;
• Het beoordelen van locaties op technische en praktische haalbaarheid, samen met collega’s;
• Het opstellen en bewaken van planningen, budgetten en projectafspraken;
• Het zorgen dat projecten voldoen aan wet- en regelgeving, zoals vergunningen en brandveiligheid;
• Het samenwerken met en aansturen van verschillende partijen, zoals aannemers en adviseurs;
• Het organiseren van overleggen, begeleiden van opleveringen en zorgen voor een goede afronding;
• Het coördineren van onderhoud en het oplossen van storingen.

Voor bestaande locaties:

• Je beoordeelt onderhoudsverzoeken en denkt mee in passende oplossingen;
• Je voert inspecties uit en houdt zicht op de technische staat van gebouwen;
• Je stemt onderhoud af met eigenaren of verhuurders;
• Je bent aanspreekpunt voor gebouw gebonden vragen.

Waar kom je te werken?
Je gaat aan de slag bij het Vastgoedbedrijf van de gemeente Tilburg. Hier werk je samen met collega’s met verschillende achtergronden en expertises. Binnen het team Gebouwen werk je met zo’n 20 collega’s aan uiteenlopende projecten. We helpen elkaar, delen kennis en zoeken samen naar oplossingen die werken.

Je krijgt de ruimte om je werk flexibel in te richten. Je werkt afwisselend vanuit huis, op kantoor (het Stadhuis) en op locatie.

Wat breng je mee?
Je houdt van samenwerken en weet mensen en werkzaamheden goed op elkaar af te stemmen. Je neemt initiatief, denkt in oplossingen en weet overzicht te houden, ook als er veel tegelijk speelt. Je schakelt makkelijk met verschillende betrokkenen en voelt goed aan wat er nodig is in een omgeving met diverse belangen.

Daarnaast heb je:

• Minimaal een hbo-opleiding in een technische richting;
• Ervaring met projecten, bijvoorbeeld in bouw, vastgoed of techniek;
• Kennis van projectmatig werken (zoals GROTIK, PRINCE2 of PMBOK is mooi meegenomen);
• De mogelijkheid om 36 uur per week te werken (4×9 is bespreekbaar).

Wat krijg je ervoor terug?
De Gemeente Tilburg biedt een inspirerende werkomgeving waar diversiteit gewaardeerd wordt en authenticiteit gestimuleerd. Als onderdeel van een vooraanstaande overheidsorganisatie krijg je de kans om niet alleen bij te dragen aan Tilburg, maar ook aan je eigen groei dankzij ons uitgebreide aanbod aan trainingen via het Tilburgs Leerhuis.

Verder bieden wij je:

• De functie is ingeschaald in salarisschaal 11 met aanloopschaal 10. Op basis van een fulltime dienstverband is dit minimaal € 3.777,- en maximaal € 6.343,- bruto per maand. Afhankelijk van jouw ervaring en huidige situatie doen we je een zo goed mogelijk voorstel binnen deze bandbreedte.
• 201,6 verlofuren en de mogelijkheid om max. 187 verlofuren bij te kopen (o.b.v. een fulltime dienstverband);
• Een individueel keuzebudget van 17,05% boven op je salaris. Dat je het gehele jaar door kunt inzetten voor bijvoorbeeld extra verlof, een extra uitbetaling, studie, vakantiegeld of de aanschaf van een (elektrische) fiets;
• Uitstekende pensioenopbouw bij ABP, waarvan de werkgever 70% betaalt, inclusief een solide extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid;
• Een werkgeversbijdrage in de kosten van de zorgverzekering;
• Korting op een arbeidsongeschiktheidsverzekering via Loyalis;
• Indien je momenteel in vaste dienst bent bij Gemeente Tilburg, blijf je in vaste dienst;
• Externe vacature, vast: Bij goed functioneren ontvang je in principe na één jaar een vast contract;
• Een goede werk-privébalans met een werkweek van max. 36 uur, gedeeltelijk thuiswerken en flexibiliteit qua werktijden;
• Een sta/zit bureau, bureaustoel en toebehoren om je thuiswerkplek volledig en goed in te richten;
• Werk je thuis? Dan ontvang je een thuiswerkvergoeding van €3,25 netto per thuiswerkdag;
• Een laptop en mobiele telefoon;
• Reis je met openbaar vervoer? Jouw reiskosten worden dan volledig vergoed (2e klas).

Vragen?
De vacature staat open t/m zondag 3 mei. Wil je meer informatie over de functie? Neem dan contact op met Joris van Dijk, Teammanager, via tel nr. +31650736519. Vragen over de sollicitatieprocedure kun je mailen naar recruitment@tilburg.nl

Overige info
Gemeente Tilburg wil een betrouwbare partner (werkgever) zijn voor inwoners en medewerkers. Daarom vragen we je om een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) te overleggen als onderdeel van het proces om bij ons te komen werken.

Werken bij Gemeente Tilburg
Onze arbeidsvoorwaarden
Meer over CAO-gemeenten

Aan de in deze vacature vermelde salarissen kunnen geen rechten worden ontleend.

Delen van de vacature mag, graag zelfs! Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.