Centrummedewerker – Gemeente Zaanstad

Trots op jouw werk
Houd jij het centrum van Zaandam schoon? Als centrummedewerker zorg jij ervoor dat inwoners, ondernemers en bezoekers prettig kunnen winkelen, werken en verblijven. Je werkt midden tussen de mensen in een druk winkelgebied en bent daar een vertrouwd gezicht.

Wat ga je doen?
Als centrummedewerker pak je samen met collega’s verschillende schoonmaak- en onderhoudswerkzaamheden.

Zomaar een aantal voorbeelden van jouw werkzaamheden:

• Afvalbakken legen.
• Zwerfafval verwijderen.
• Onkruid bestrijden.
• Plantenbakken onderhouden.
• De waterspeelplaats schoonmaken.
• De gracht schoonhouden met onder andere de waterdrone ('Veulvreter').
• Vervuiling, schade en onveilige situaties signaleren en melden.

Je start jouw werkdag op de Symon Spiersweg in Zaandam. Daarna rijd je samen met je collega's naar het centrum van Zaandam. Je werkt in wisselende ploegen van 2 tot 6 collega's. Soms begeleid je arbeidsparticipanten bij hun werkzaamheden.

Hoe ziet jouw rooster eruit?
In deze functie werk je ook tijdens koopavonden en in het weekend. Je werkt volgens een vast rooster van drie weken. Gemiddeld werk je 36 uur per week.

Week 1 (32 uur)

• Dinsdag t/m vrijdag van 09.30 tot 18.00 uur

Week 2 (38 uur)

• Maandag, dinsdag, woensdag en vrijdag van 07.30 tot 16.00 uur
• Donderdag van 15.00 tot 21.00 uur

Week 3 (38 uur)

• Maandag en donderdag t/m vrijdag van 07.30 tot 16.00 uur
• Zaterdag van 09.00 tot 17.30 uur
• Zondag van 12.00 tot 18.00 uur

Jij bent het
Gewoon lekker jezelf. Je houdt van aanpakken, werkt graag buiten en bent niet bang om vies te worden. Je neemt verantwoordelijkheid voor je werk en ziet wat er moet gebeuren. Je werkt prettig samen met collega's en helpt elkaar waar nodig. Daarnaast ben je communicatief vaardig. Je gaat makkelijk in gesprek met inwoners, ondernemers en bezoekers.

Verder heb je:

• Rijbewijs B;
• de flexibiliteit om volgens een wisselend rooster te werken, inclusief koopavonden en weekenden;
• een goede beheersing van de Nederlandse taal;
• voldoende basiskennis van het Engels om toeristen te woord te staan.

Wat jij krijgt
Werk jij graag buiten en ben je liever in beweging dan achter een bureau? Dan ben je bij gemeente Zaanstad aan het juiste adres. Je werkt in een gezellig team, ontvangt toeslagen voor onregelmatige diensten en hebt uitzicht op een vast dienstverband.

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden die hierbij horen (op basis van 36 uur per week)

• Contract voor een 7 maanden, met een jaar verlenging van 1 jaar en uitzicht op een vast dienstverband;
• Salaris tussen €2.472 en €3.579 bruto per maand (schaal 5 o.b.v. 36 uur per week).* Dit is ongeveer €2.700 netto*
• 17,05% individueel keuzebudget (IKB). Dit bedraagt max. €610 bruto per maand incl. vakantiegeld. Hoe je dit inzet? Dat is aan jou. Bijvoorbeeld voor extra vakantiedagen, opleidingen, een fiets of extra salaris.
• Een onregelmatigheidstoeslag van 20% tijdens koopavonden, 75% op zaterdag en 100% op zon- en feestdagen.
• Omdat je in rooster werkt krijg je ook nog 14,4 extra vakantie-uren.
• Voor de helft van je gewerkte uren ontvang je een vuiltoeslag van 10%.
• Reiskosten van €0,23 per kilometer. Het maakt niet uit hoe je reist.
• Een vergoeding van €296 per jaar voor de kosten van je zorgverzekering.
• Een pensioen bij het ABP, collectiviteitskorting op de zorgverzekering, (gedeeltelijk) betaald ouderschapsverlof. Dat is goed geregeld in de CAO.

Er is nog meer. Een totaaloverzicht vind je via: arbeidsvoorwaarden gemeente Zaanstad.

*Het nettobedrag is een indicatie. Het exacte nettobedrag hangt o.a. af van je daadwerkelijke inschaling, de ontvangen toeslagen, de keuzes die je maakt voor de inzet van het IKB en je persoonlijke situatie.

Gemeente Zaanstad. Werken met karakter
Wist je dat Zaanstad 1 van de 20 grootste gemeenten van Nederland is? In 2040 telt onze gemeente ruim 200.000 inwoners. Met 1.800 collega's maken we Zaanstad mooier en sterker. We willen een vitale en inclusieve organisatie zijn. Waar je jezelf kan zijn en je gewaardeerd voelt.

Zaanstad is altijd in ontwikkeling en kent een heel eigen uiterlijk, cultuur en smaak. Werken in zo'n omgeving vergt lef, pionieren en eigen regie. En daar zijn wij trots op! Samen bouwen we bruggen tussen culturen en leefomgevingen, erfgoed en toekomst, ambacht en industrie, mens en natuur.

Interesse?
Word jij de nieuwe collega voor het schoonhouden van het centrum? Solliciteer voor woensdag 9 september.

Heb je eerst nog vragen? Bel gerust met Michel van der Zee, Teammanager Afval en Reiniging. Zijn telefoonnummer is: 06-25070876. Wil je meer weten over de sollicitatieprocedure? Bel of app met Ramona Iannotti (senior corporate recruiter).

De sollicitatiegesprekken staan gepland op maandagochtend 14 september. Een dagje meelopen in het centrum is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Fijn als je daar rekening mee kunt houden.

#LI-DNP