Allround Medewerker Afval & Reiniging – Gemeente Woerden

Jij houdt Woerden en Oudewater schoon en leefbaar

Een schone, veilige en verzorgde leefomgeving ontstaat niet vanzelf. Dankzij jouw inzet kunnen inwoners prettig wonen, werken en recreëren. Of je nu afval inzamelt, inwoners helpt op de milieustraat of bijspringt bij een andere ploeg: jij levert iedere dag een zichtbare bijdrage aan de leefbaarheid van Woerden en Oudewater.

Waarom jouw werk ertoe doet

Jouw werk zie je direct terug in de omgeving. Dankzij jouw inzet blijven straten schoon, wordt afval op tijd ingezameld en kunnen inwoners gebruikmaken van een goed georganiseerde milieustraat. Je bent niet alleen buiten aan het werk, maar ook het aanspreekpunt voor inwoners die vragen hebben of hun afval komen brengen.

Wat ga je doen?

Als allround medewerker afval & reiniging maak je deel uit van Team Stadserf en ben je voornamelijk inzetbaar binnen het cluster Afval & Reiniging. Je werkzaamheden zijn afwisselend en geen dag is hetzelfde.

Je houdt je onder andere bezig met:

• het inzamelen van huishoudelijk afval als belader;
• het uitvoeren van werkzaamheden met de serviceauto;
• het begeleiden en informeren van inwoners op de milieustraat;
• het ondersteunen van collega's binnen andere teams van het Stadserf wanneer dat nodig is.

Wat verwachten we van jou?

Je steekt graag de handen uit de mouwen en werkt met plezier in de buitenlucht. Je bent een echte teamspeler, vindt het belangrijk om veilig te werken en bent vriendelijk in het contact met inwoners. Daarnaast:

• beheers je de Nederlandse taal goed;
• ben je in het bezit van rijbewijs B;
• ben je minimaal één zaterdag per maand inzetbaar op de milieustraat;
• ben je 36 uur per week beschikbaar;
• ben je fysiek fit en werk je graag buiten;
• ben je flexibel en pak je verschillende werkzaamheden met enthousiasme op;
• ben je communicatief vaardig en servicegericht;
• werk je veilig en volgens de geldende veiligheidsvoorschriften.

Ervaring binnen afvalinzameling of de openbare ruimte is mooi meegenomen, maar zeker geen vereiste. We vinden het vooral belangrijk dat je gemotiveerd bent, graag samenwerkt en bereid bent jezelf verder te ontwikkelen.

Wat maakt deze functie interessant?

Geen dag is hetzelfde. Je werkt samen met ongeveer 30 collega's binnen het team Afval & Reiniging. Je werkt als belader, ondersteunt op de serviceauto, bent het aanspreekpunt op de milieustraat en springt waar nodig bij binnen andere teams van Afval & Reiniging of de openbare ruimte. Zo leer je de organisatie en verschillende werkzaamheden goed kennen.

Samen kijken we waar jouw talenten liggen en welke werkzaamheden het beste bij je passen. Wil je jezelf verder ontwikkelen? Dan zijn er binnen het Stadserf volop mogelijkheden om door te groeien en nieuwe werkzaamheden op te pakken.

Benieuwd hoe het is om op de milieustraat te werken? Luister dan naar de podcast de Ambtenarenpraat(Verwijst naar een externe website).

Wat bieden wij jou?

• Wij bieden een salaris op basis van een 36-urige werkweek, €2.472 – €3.416 (schaal 4*), Afhankelijk van jouw kennis en ervaring word je ingeschaald in schaal 4 of 5 volgens de cao Gemeenten. *Genoemd salaris is op basis van peildatum CAO-gemeenten 1 juli 2026. Voor verdere loonstijgingen zie Cao Gemeenten 2025-2027(Verwijst naar een externe website(Verwijst naar een externe website).
• Bovendien ontvang je een persoonlijk budget van 17,05%, dat jij kunt inzetten waarvoor jij dat wilt. 
• Je krijgt van ons een jaarcontract, bij goed functioneren wordt het dienstverband na een jaar omgezet in een dienstverband voor onbepaalde tijd.  
• Goede arbeidsvoorwaarden horen erbij. Wil je meer weten over alle arbeidsvoorwaarden bij de gemeenten Woerden en Oudewater? Zie: Arbeidsvoorwaarden

Enthousiast?

Steek jij graag de handen uit de mouwen en werk je graag buiten in een hecht team? Dan maken we graag kennis met je!

• Wij hanteren geen sluitingsdatum voor de vacature. Wij gaan met een passende kandidaat direct in gesprek.  
• Wij vragen al onze nieuwe collega’s een geldige Verklaring Omtrent Gedrag te overleggen bij indiensttreding.  
• Het vinden van een wederzijdse match, daar krijgen we nieuwe energie van! Daarom zijn onze vacatures geen oproep voor acquisitie, we werven onze nieuwe collega’s graag zelf.