Medewerker verhaal en gemeentelijke uitvaart – Gemeente Leiden

Als medewerker Verhaal bij de gemeente Leiden pak jij zaken op die er écht toe doen. Van het verhalen van bijstand op onderhoudsplichtigen tot het regelen van een waardig afscheid van iemand die alleen is gestorven. Dit doe jij zorgvuldig, met juridische scherpte en altijd met oog voor de mens achter het dossier. Kom jij ons kleine, betrokken team versterken?

Wat ga je doen?
Binnen de afdeling Werk en Inkomen zorgt het team Verhaal ervoor dat bijstand op onderhoudsplichtigen wordt verhaald én dat niemand zonder waardig afscheid achterblijft. Je werkt voor zowel de gemeente Leiden als Leiderdorp. In deze rol combineer je juridisch werk, van draagkrachtberekeningen tot het vertegenwoordigen van de gemeenten bij de rechter, met situaties die om menselijkheid en zorgvuldigheid vragen.

Een greep uit jouw werkzaamheden en verantwoordelijkheden:

Verhaalszaken:

• Je berekent de draagkracht van onderhoudsplichtigen en voert periodieke heronderzoeken uit.
• Je volgt betalingsgedrag op en grijpt in waar nodig.
• Je stelt juridische stukken op en vertegenwoordigt de gemeenten in gerechtelijke procedures.
• Je legt inwoners helder uit waar ze aan toe zijn: aan de telefoon en schriftelijk.

Gemeentelijke uitvaart – Wet op de Lijkbezorging (WOL):

• Je voert de WOL zorgvuldig en respectvol uit.
• Je doet onderzoek naar nabestaanden en onderhoudt contact met familie en betrokken instanties.
• Je geeft opdracht voor uitvaarten en incidenteel ben je daarbij aanwezig.
• Je verzorgt de administratieve afhandeling.

Je doet het niet alleen. Het team is klein, de lijnen zijn kort en de betrokkenheid is groot. Je collega's kennen het vak, staan voor je klaar en waarderen jouw inbreng. Zelfstandigheid en samenwerking gaan hier hand in hand.

Waarom kiezen voor deze functie?
Geen twee dagen zijn hetzelfde in deze rol. De ochtend begin je met een juridisch dossier, de middag sta je oog in oog met een situatie die om empathie en tact vraagt. Dat maakt dit werk bijzonder — en is niet voor iedereen weggelegd.

Wat je hier vindt, is een functie met échte maatschappelijke betekenis. Je helpt mee aan een rechtvaardige uitvoering van de Participatiewet én je zorgt ervoor dat mensen die alleen sterven toch een waardig afscheid krijgen. Dat is werk om trots op te zijn.

Dit kun je van ons verwachten

• Afhankelijk van jouw kennis en ervaring een salaris van maximaal € 5.033,00 bruto per maand (schaal 9) bij een 36-urige werkweek, plus 17,05% Individueel Keuze Budget.
• Een jaarcontract voor 36 uur per week, met uitzicht op een vast contract. Ben je bij gemeente Leiden vast in dienst, dan behoud je je arbeidsrecht.
• Een collegiale werkomgeving met korte lijnen, waarbij je niet alleen waardering krijgt voor je werk, maar ook direct bijdraagt aan een betere leefomgeving voor onze inwoners.
• Hybride werkomgeving met faciliteiten (laptop, telefoon) en een budget om je thuiswerkplek in te richten.
• Pensioenregeling via ABP en tegemoetkoming zorgverzekering.
• Thuiswerkvergoeding van € 3,25 netto per dag.
• Tegemoetkoming in je reiskosten of NS-Business Card.
• Uitgebreide opleidings- en trainingsmogelijkheden om te blijven groeien in je vak.
• Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof bovenop de wettelijke regeling.
• Vitaliteitsmogelijkheden zoals stoelmassage, bootcamp en lunchwandelingen.

Meer weten? Bekijk het overzicht van alle arbeidsvoorwaarden.

Dit neem je mee
Je plant je werk zelfstandig, houdt het hoofd koel onder druk en weet in gevoelige situaties precies de juiste toon te vinden: professioneel, respectvol en menselijk. Je communiceert helder, zowel in een gesprek als in een juridisch stuk. Je bent besluitvaardig, ook als een situatie niet zwart-wit is. Veranderingen in wet- en regelgeving zie je niet als last, maar als onderdeel van het vak. En hoewel je zelfstandig werkt, ben je van nature een teamspeler, intern én in je samenwerking met externe partijen.

Herken jij jezelf hierin? Dan vragen we verder:

• Hbo werk- en denkniveau.
• Aantoonbare relevante werkervaring in een vergelijkbaar werkveld.

Hier kom je te werken
Afdeling Werk & Inkomen van het cluster Participatie en Maatschappelijke Ontwikkeling is volop in beweging waarbij een goede dienstverlening centraal staat. De afdeling Werk en Inkomen is onderverdeeld in subteams. Het team Verhaal bestaat uit 3 medewerkers.

Enthousiast geworden?
We nodigen je van harte uit om te solliciteren. En alvast één gouden tip: wees jezelf. Wij omarmen de diversiteit van al onze collega’s en zijn oprecht benieuwd naar jou. We ontvangen je sollicitatie graag uiterlijk 17 mei, ter attentie van Guusje Mulder. De sollicitatiegesprekken vinden plaats in de week van 18 mei.

Meer inhoudelijke informatie? Neem dan contact op met Guusje Mulder, Team coördinator Werk en Inkomen, via 06 – 4033 2094. Ook uitzendkrachten en andere inleenkrachten kunnen op deze interne vaste vacature solliciteren.

Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) noodzakelijk. Bij indiensttreding wordt de aanvraag hiervoor door ons opgestart. De kosten hiervan worden door ons vergoed.

Typisch Leiden
Leiden is levendig, sociaal en ondernemend. Het is dé stad van kennis en cultuur, met een rijke historie. Daar zijn we trots op. Onze gemeentelijke organisatie kenmerkt zich door een collegiale en open werksfeer, met veel ruimte voor vernieuwende ideeën en een verfrissende blik. Onze medewerkers voelen zich verantwoordelijk en pakken hun werkzaamheden zelfstandig en professioneel op. Onze ambitie is om een wendbare organisatie te zijn die ook een goede afspiegeling is van de diverse inwoners van onze stad. Het maakt niet uit wat je afkomst is, wat je gelooft of van wie je houdt; we willen een organisatie zijn waar iedereen zich thuis voelt!