‘Ambtenaren moeten met enige frequentie van context veranderen. Als iemand langer dan zeven jaar ergens zit, wordt het tijd om iets anders te gaan doen.’ Dat stelt Olav Welling, directeur Ambtenaar en Organisatie van het ... lees verder
ontwikkeling
Opinie Versterk het lerend vermogen van de organisatie
Veranderingen in het openbaar bestuur en het maatschappelijk middenveld vragen om nieuwe vormen van sturing. Hoe kun je als gemeente het lerend vermogen van je organisatie en medewerkers versterken? Uiteindelijk gaan ... lees verder
SER: leren tijdens loopbaan essentieel
De Sociaal-Economische Raad (SER) vindt dat het voor iedere Nederlander vanzelfsprekend moet worden om tijdens de loopbaan te blijven leren en ontwikkelen en wil een persoonsgebonden budget voor werknemers. De raad adviseert ... lees verder
Initiatief zoekt de juiste ambtenaar
Het matchen van maatschappelijke initiatieven aan specifieke kennis van mensen levert enorm veel op. Juist buiten de eigen gemeentegrenzen. Na twaalf en een half jaar lokale overheid - als ambtenaar, griffier en raadslid - ... lees verder