• Skip to primary navigation
  • Skip to main content
  • Skip to primary sidebar
  • Skip to footer
Lees voor
  • Contact
  • Nieuwsbrief

Gemeente.nu

Nieuws voor gemeenten

  • Bedrijfsvoering
    • Aanbestedingen
    • AI
    • Belastingen
    • Burgerzaken
    • Communicatie
    • Digitalisering
    • Financiën
    • Ondernemersbeleid
    • Organisatie
    • Privacy
    • Vergunningen
  • Sociaal
    • Bijstand
    • Decentralisatie
    • Integratie
    • Jeugdzorg
    • Onderwijs
    • Ouderen
    • Schuldhulp
    • Sport
    • Werk
    • Wmo
  • Veiligheid
    • Boa
    • Cybersecurity
    • Evenementen
    • Handhaving
    • Ondermijning
    • Openbare orde
  • Ruimte & Milieu
    • Afval
    • Bodem
    • Bouw
    • Duurzaamheid
    • Energie
    • Infrastructuur
    • Leefomgeving
    • Omgevingswet
    • Smart city
  • Loopbaan
    • Cao
    • Integriteit
    • Leiderschap
    • Mobiliteit
    • Ontwikkeling
    • Pensioen
  • Bestuur
    • College
    • Gemeenteraad
    • Participatie
    • Samenwerking
    • Raadsledennieuws (archief)
  • Partners
    • KaFra Housing
    • KPN
    • Lefebvre Sdu
    • Segment
  • Whitepapers
  • Opleidingen

Michiel Louweret

Opinie Hoe leergedrag van ambtenaren wordt gedwarsboomd

6 juli 2018 door Michiel Louweret

Het leerklimaat van gemeenten heeft veel invloed op de gezondheid van medewerkers. Onbewust en onbedoeld werpen bestuur en leiding belemmeringen op voor gezond leergedrag. In groepsverband houden medewerkers deze ongezondheid in ... lees verder

Tagged With: management, scholing Filed Under: Blog, Ontwikkeling

Opinie Wie gelooft er nog in 70-20-10?

20 december 2017 door Michiel Louweret

Het bekende raamwerk 70-20-10 van Charles Jennings is bedoeld om leidinggevenden te helpen om strategisch na te denken over leren en leren op de werkplek. Volgens Jennings kunnen organisaties hierdoor leerprocessen versnellen, hun ... lees verder

Tagged With: 70-20-10, jennings, leiderschap, leiding geven, leren, uitgelicht Filed Under: Blog, Leiderschap

Opinie Versterk het lerend vermogen van de organisatie

29 maart 2017 door Michiel Louweret

Veranderingen in het openbaar bestuur en het maatschappelijk middenveld vragen om nieuwe vormen van sturing. Hoe kun je als gemeente het lerend vermogen van je organisatie en medewerkers versterken? Uiteindelijk gaan ... lees verder

Tagged With: gedrag, leren, ontwikkeling, uitgelicht, verandering Filed Under: Blog, Ontwikkeling, Organisatie

Opinie Maar hoe krijg je de wethouder mee?

6 december 2016 door Michiel Louweret

Vorige week sprak ik twee procesregisseurs van een middelgrote gemeente in de Randstad. Deze gemeente vormt zichzelf om tot regieorganisatie. De regisseurs vertelden dat zij een paar maanden geleden zijn gestart met een nieuwe ... lees verder

Tagged With: regie, verandering, wethouder Filed Under: Blog, College, Organisatie

Opinie Visie is een illusie

27 oktober 2016 door Michiel Louweret

Als bestuur en management de koers niet uitzetten, moeten ambtenaren zelf leren inspelen op nieuwe eisen en verwachtingen.'Ons management heeft geen visie!' Als we bij een intake voor een training of een vooronderzoek naar ... lees verder

Tagged With: leiderschap, visie, zelfsturing Filed Under: Bestuur, Blog, Leiderschap, Ontwikkeling

Opinie Goed voorbeeld doet volgen

1 augustus 2016 door Michiel Louweret

Om de regiegemeente echt van de grond te krijgen, zijn allereerst bestuur en management aan zet met het goede voorbeeld geven. - COLUMN - Michiel Louweret Vorige maand mocht ik een training Procesregie verzorgen voor ... lees verder

Tagged With: management Filed Under: Blog, Leiderschap

Opinie Samenwerken is gewoon doen

16 maart 2016 door Michiel Louweret

Wat belemmert mensen om stappen te zetten? Om de topsporter in zich zelf naar boven te halen? Ik ken veel samenwerkingsprocessen waarin medewerkers vooral 'naast elkaar werken'. Ze stribbelen vrolijk mee met initiatieven waar ze ... lees verder

Tagged With: e-overheid, KING, organisatiemodel, verbinding Filed Under: Bestuur, Blog, Digitalisering, E-overheid, Leiderschap, Organisatie

Opinie Vernieuwing is topsport

26 februari 2016 door Michiel Louweret

Bestuurders en ambtenaren die verzuchten ‘dat het hoogste tijd is voor rust in de tent’ missen de essentie van deze tijd. - c o l u m n - Als je voorbij de problemen van vandaag kijkt zie je dat traditionele pijlers onder de ... lees verder

Tagged With: Eindhoven, herindeling, uitgelicht, Wageningen Filed Under: Blog

Opinie Hoe kun je meer met integraal werken?

14 december 2015 door Michiel Louweret

Als je het maatschappelijk veld stimuleert om integraal te werken, dan mag als gemeente niet achterblijven. Bovendien is professioneel gedrag in de buitenwereld meestal een afspiegeling van het gedrag in de binnenwereld. Als je ... lees verder

Tagged With: organisatie, Programmamanagement, projectmanagement Filed Under: Blog, Organisatie

Opinie Tussen tekentafel en uitvoering

22 oktober 2015 door Michiel Louweret

Iedereen die bij een groot veranderprogramma of ingrijpende reorganisatie betrokken is geweest, herkent dat dergelijke ingrepen zelden verlopen zoals bedoeld. Recent hebben we de discussie over de Nationale Politie meegemaakt. ... lees verder

Tagged With: decentralisatie, nationale politie Filed Under: Blog, Decentralisatie, Openbare orde

  • Page 1
  • Page 2
  • Page 3
  • Volgende

Primary Sidebar

Deel deze pagina

Footer

Snel naar

  • Aanbestedingen
  • AI
  • Financiën
  • Handhaving
  • Integriteit
  • Leefomgeving

Meer Gemeente.nu

  • Nieuwsbrief
  • Facebook
  • Twitter
  • Linkedin
  • Events

Help

  • Adverteren
  • Contact
  • Spelregels

Powered by Lefebvre Sdu

  • Disclaimer
  • Privacy Statement & Cookieverklaring
lefebvre SDU