De personele bezetting bij gemeenten is vorig jaar 1,5 procent verder gegroeid, naar ruim 171.000 medewerkers. Nieuwe taken, onder andere als gevolg van het coronabeleid, jagen de groei aan. Ook in het ziekteverzuim is de ... lees verder
personeelsmonitor
Groei van gemeentelijke organisatie zet door
Terwijl Nederland door een werkloosheidsgolf wordt bedreigd, is het einde van de groei van de formatie bij gemeenten voorlopig niet in zicht. In 2019 steeg het aantal gemeentemedewerkers met 3 procent ten opzichte van het jaar ... lees verder
Personeelsbezetting gemeenten groeit voor derde jaar op rij
Voor het derde jaar op rij is sprake van groei in de gemeentelijke personeelsbezetting en ook voor komend jaar verwachten veel gemeenten een toename van werknemers. Vooral in de functiegebieden ruimtelijke ordening/milieu, ... lees verder
Uitstroom jonge medewerkers bij gemeenten blijft hoog
Bijna driekwart van de gemeenten (72 procent) voerde vorig jaar geen actief beleid om jongere medewerkers te behouden en/of uitstroom te voorkomen. Dat is ongeveer gelijk aan 2016 (74 procent) terwijl de uitstroom van jongeren ... lees verder
Vrouwelijke ambtenaar verdient iets meer dan man
Vrouwen die bij gemeenten werken verdienen gemiddeld voor het eerst iets meer dan hun mannelijke collega's. Dat blijkt uit de jaarlijkse Personeelsmonitor 2017 van het A+O fonds Gemeenten. Het gemiddelde bruto maandsalaris van ... lees verder
Personele bezetting bij gemeenten blijft stijgen
Vooral door de uitbreiding van taken en een toename van budget, is vorig jaar de personele bezetting bij gemeenten opnieuw toegenomen. Dat blijkt uit de Personeelsmonitor 2017 van het A+O fonds Gemeenten. In 2016 nam de totale ... lees verder
Gemeentelijke arbeidsmarkt op slot
De gemiddelde leeftijd van gemeenteambtenaren ligt inmiddels boven de 48 jaar. Vijf jaar geleden was dat nog 46 jaar. Als deze trend zo doorgaat, ziet de gemeentelijke bezetting binnen vijf jaar Abraham en Sara.Dit is een ... lees verder