• Skip to primary navigation
  • Skip to main content
  • Skip to primary sidebar
  • Skip to footer
  • Contact
  • Nieuwsbrief

Gemeente.nu

Nieuws voor gemeenten

  • Bedrijfsvoering
    • Aanbestedingen
    • AI
    • Belastingen
    • Burgerzaken
    • Communicatie
    • Digitalisering
    • Financiën
    • Ondernemersbeleid
    • Organisatie
    • Privacy
    • Vergunningen
  • Sociaal
    • Bijstand
    • Decentralisatie
    • Integratie
    • Jeugdzorg
    • Onderwijs
    • Ouderen
    • Schuldhulp
    • Sport
    • Werk
    • Wmo
  • Veiligheid
    • Boa
    • Cybersecurity
    • Evenementen
    • Handhaving
    • Ondermijning
    • Openbare orde
  • Ruimte & Milieu
    • Afval
    • Bodem
    • Bouw
    • Duurzaamheid
    • Energie
    • Infrastructuur
    • Leefomgeving
    • Omgevingswet
    • Smart city
  • Loopbaan
    • Cao
    • Integriteit
    • Leiderschap
    • Mobiliteit
    • Ontwikkeling
    • Pensioen
  • Bestuur
    • College
    • Gemeenteraad
    • Participatie
    • Samenwerking
    • Raadsledennieuws (archief)
  • Partners
    • KaFra Housing
    • KPN
    • Sdu
    • Segment
  • Whitepapers
  • Opleidingen

Advies uit Zweden: Neem tijd voor transities

1 september 2014 door Redactie Gemeente.nu

Lees voor

De volledige overheid moet verantwoordelijkheid nemen voor het sociale beleid. Ook zou het goed zijn wat meer tijd te nemen voor de transities, zijn twee adviezen van een kenner uit gidsland Zweden.

Berith Josefsson is expert jeugdzorg en kindermishandeling in de nationale commissie van gezondheid en welzijn, en lid van enquêtecommissies van het ministerie van Gezondheid en Sociale Zaken in Zweden. Zij vertelt aan Zorg+Welzijn over de rol, positie en taken van de sociaal werker in haar land.

“In Zweden hebben we een lange traditie van preventief werken waarbij school, politie en hulpverlening samenwerken”, zegt Josefsson. “De laatste tijd is er steeds meer aandacht voor de jongere kinderen. We hebben nu “family centers” opgezet waarin alles samenkomt, van voorschool tot oudertrainingen. Het gaat om een vroege interventie op een informele manier. Pas als deze maatschappelijk werkers de casus niet meer aan kunnen, verwijzen ze door naar de daadwerkelijke hulpverlening.”

Vrijwillig

Als hulpverlener coördineer je de hulp, maar dan alleen binnen je eigen domein, bijvoorbeeld maatschappelijk werk. Onderwijs en gezondheidszorg zijn de twee andere domeinen. Verder is vrijwillige en gedwongen hulpverlening niet gesplitst: een hulpverlener doet dus beide in hetzelfde gezin. “In Nederland zijn het twee gescheiden systemen, terwijl het vaak over hetzelfde gezin gaat. Wat de ene dag een licht probleem is, kan de volgende dag ineens zwaar zijn. Het is niet efficiënt om dan een heel ander traject toe te voegen, terwijl jij als hulpverlener al in dat gezin aanwezig bent”, aldus Josefsson.

“We werken in gezinnen met één persoon als aanspreekpunt, die ook alles regelt, inclusief benodigde hulp. Vele anderen zijn betrokken en bezorgd, maar er is maar één iemand die coördineert. Een generalist kan ook niet meer zijn dan dat, je kunt niet jarenlang een gezin volgen en ook nog alle hulp bieden. Dat houd je niet vol.”

Particulier
“Ik heb in Nederland gezien dat dat heel anders gaat. Er zijn veel hulpverleners betrokken bij één gezin, er zijn ook veel meer particuliere organisaties die iets te bieden hebben. In Zweden hebben we uitsluitend overheidsinstanties. Dat maakt het overzichtelijk. Het is grappig om te zien dat het in Nederland nu vooral gaat over generalistisch werken, terwijl we in Zweden de omgekeerde weg volgen. Toen ik in de jaren zeventig begon als maatschappelijk werker, kwam je in een gezin voor zowel het kind als de ouders. Nu werken we meer specialistisch en komen we alleen voor het kind. Een andere hulpverlener richt zich op de moeder en haar verslaving of psychische problematiek. Daar ben ik niet gelukkig mee. Aan de andere kant levert specialistisch werk wel meer kennis op.”

Uithuisplaatsing
“De resultaten van onze aanpak die vooral gericht is op preventie, zijn moeilijk te meten, maar we weten wel dat er minder uithuisplaatsingen zijn na jaren waarin het aantal alleen maar toenam. We interveniëren in een vroeg stadium, op een ongedwongen manier. De kracht van ons systeem? De family centers spelen een belangrijke rol omdat dit een ontmoetingsplek is waar zelfs ouders zonder problemen naartoe komen. Dit is dus de vindplek voor hulpverleners.”

Thema: Jeugdzorg

Hier woorden alle artikelen over dit onderwerp verzameld >>


Wat Josefsson van de Jeugdzorg in Nederland heb geleerd? “Outreachend werken en uitgaan van de kracht van een gezin. Andersom kunnen de Nederlanders van ons leren dat er meer aandacht moet zijn voor preventie, en ook meer focus op het kind zelf. We werken met een methode die uitgaat van de driehoek ‘behoefte kind’, ‘mogelijkheden ouders’ en ‘familie/maatschappij’, waarbij het kind nadrukkelijk centraal staat. We merken dat je zo sneller medewerking krijgt van ouders omdat ze natuurlijk het beste voor hun kind willen.”


De ervaringsdeskundige ziet in Nederland veel ambitie, maar tegelijkertijd ook een fragmentarisch systeem. “Ik begrijp dat dat verbeterd gaat worden, maar hoop ook dat daar genoeg tijd voor genomen wordt. Een hele omslag. Samenwerking is daarbij belangrijk, net zoals de verantwoordelijkheid die de overheid moet blijven nemen – zeker in een klein land – als het gaat om kinderbescherming en andere speciale maatregelen. Je kunt niet alles overlaten aan de gemeenten.”

Tagged With: decentralisatie, jeugdzorg, Participatiewet, transitie, Wmo Filed Under: Bestuur, Decentralisatie

Reageer
Vorige artikel
Amsterdam zoekt onderdak asielzoekers
Volgende artikel
VNG: Illegale opvang is goed plan

Reader Interactions

GERELATEERD

privacy en advies AP

Staatssecretaris adviseert om eerst advies AP te vragen bij vergaande maatregel schuldinning

Staatssecretaris Nobel adviseert gemeenten om eerst advies te vragen bij de Autoriteit Persoonsgegevens voordat zij mogelijk overgaan tot publicatie van een lijst met personen bij schuldinning.

integraal jeugdbeleid

‘Met een integrale aanpak kun je de jeugd beter helpen’

Gemeenten moeten komende jaren miljoenen bezuinigen op jeugdzorg. Een andere werkwijze kan daarbij helpen. ‘Ze zouden moeten gaan werken vanuit een meervoudig perspectief en niet vanuit de ketens jeugdzorg, onderwijs en veiligheid afzonderlijk’, zegt Segment-trainer Janny Rijks. Beleidsadviseurs jeugd en onderwijs kunnen haar training Integraal (preventief) Jeugdbeleid vanaf dit najaar via Segment volgen. Een onderwijsvrouw... lees verder

CBS: vaker zorg vanuit Wmo

In 2024 kregen bijna 1,3 miljoen mensen zorg vanuit de Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo), 11 procent meer dan in 2019. Vooral meer jongvolwassenen kregen hulp.

Geef een reactie Reactie annuleren

Je e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Primary Sidebar

TOPVACATURES

Strategisch Financieel Adviseur – Gemeente Velsen

Coördinator Omgevingsdialoog Industrie & Gezondheid IJmond – Gemeente Velsen

Meer vacatures

Gerelateerde vacatures

Beleidsmedewerker Sociaal domein – Gemeente Edam-Volendam

Casusregisseur Bijzondere Casuïstiek – Gemeente Eindhoven

WMO Consulent – Gemeente Capelle aan den IJssel

Baliemedewerker BBS – Uitvoeringsorganisatie BBS

LAATSTE ARTIKELEN

Nieuwe ronde Regeling Huisvesting Aandachtsgroepen vanaf juni

28 mei 2025

speelplekken en staalslakken

Staatssecretaris: gebruik geen staalslakken bij speelplekken

28 mei 2025

Recreatiewoning

Kabinet wil permanente bewoning recreatiewoningen 10 jaar toestaan

27 mei 2025

Grote regionale verschillen in arbeidsongeschiktheid

27 mei 2025

Verward gedrag

Meer samenwerking bij aanpak verward of onbegrepen gedrag

27 mei 2025

GEMEENTE.NU PARTNERS

De missie van Segment
  • Segment

De missie van Segment

‘Met een integrale aanpak kun je de jeugd beter helpen’
  • Segment

‘Met een integrale aanpak kun je de jeugd beter helpen’

‘Alles onder de Wet open overheid is openbaar, tenzij…’
  • Segment

‘Alles onder de Wet open overheid is openbaar, tenzij…’

‘Nieuwe locatie voor een school roept vaak weerstand op’
  • Segment

‘Nieuwe locatie voor een school roept vaak weerstand op’

Crisisbeheer: voorbereiden op cyberaanvallen 
  • Segment

Crisisbeheer: voorbereiden op cyberaanvallen 

Vernieuwend opleidingsaanbod gebiedsontwikkeling
  • Segment

Vernieuwend opleidingsaanbod gebiedsontwikkeling

Leergang Ambtelijk Vakmanschap: groeien als ambtenaar
  • Segment

Leergang Ambtelijk Vakmanschap: groeien als ambtenaar

‘Het oliemannetje in de gemeentelijke machine’
  • Segment

‘Het oliemannetje in de gemeentelijke machine’

Nieuwe trainingen informatieveiligheid bij Segment
  • Segment

Nieuwe trainingen informatieveiligheid bij Segment

Eigen academie Maastricht biedt medewerkers ruime keuze
  • Segment

Eigen academie Maastricht biedt medewerkers ruime keuze

Burgerzaken gaat terug naar school: een nieuw concept
  • Segment

Burgerzaken gaat terug naar school: een nieuw concept

20 juni: Informatiebijeenkomst Diplomalijnen NLQF-6
  • Segment

20 juni: Informatiebijeenkomst Diplomalijnen NLQF-6

Vijf adviezen om je team up-to-date te houden
  • Segment

Vijf adviezen om je team up-to-date te houden

De drie p’s van Segment
  • Segment

De drie p’s van Segment

Segment: partner in gemeentelijke ontwikkeling
  • Segment

Segment: partner in gemeentelijke ontwikkeling

De Wet open overheid is voor iedereen relevant
  • Segment

De Wet open overheid is voor iedereen relevant

Het diploma Burgerzaken haal je bij Segment
  • Segment

Het diploma Burgerzaken haal je bij Segment

‘Neem je bivak en je matties mee’
  • Segment

‘Neem je bivak en je matties mee’

Warmdraaien voor de Omgevingswet: praktische kennis voor een naadloze overgang 
  • Segment

Warmdraaien voor de Omgevingswet: praktische kennis voor een naadloze overgang 

Vijf tips voor een betere dienstverlening en klantgerichtheid
  • Segment

Vijf tips voor een betere dienstverlening en klantgerichtheid

‘Een feestje van de ceremonie maken’
  • Segment

‘Een feestje van de ceremonie maken’

Van bestemmingplan naar omgevingsplan
  • Segment

Van bestemmingplan naar omgevingsplan

Bereid je voor op extra paspoort- en ID-kaartaanvragen
  • Segment

Bereid je voor op extra paspoort- en ID-kaartaanvragen

Professioneel risicomanagement steeds belangrijker
  • Segment

Professioneel risicomanagement steeds belangrijker

Aan de slag met de Wet open overheid
  • Segment

Aan de slag met de Wet open overheid

Nieuw: Leergang adviseur integrale gebiedsontwikkeling 
  • Segment

Nieuw: Leergang adviseur integrale gebiedsontwikkeling 

Zomerkorting bij Segment! 
  • Segment

Zomerkorting bij Segment! 

Nieuw personeel in een financiële functie snel inwerken 
  • Segment

Nieuw personeel in een financiële functie snel inwerken 

Vermijd de valkuil van niet integer handelen door raadsleden
  • Segment

Vermijd de valkuil van niet integer handelen door raadsleden

Modules Burgerzakendiploma’s in Noord- en Zuid-Nederland te volgen
  • Segment

Modules Burgerzakendiploma’s in Noord- en Zuid-Nederland te volgen

Beleidsadviseur onderwijs? Deze nieuwe cursus is voor jou
  • Segment

Beleidsadviseur onderwijs? Deze nieuwe cursus is voor jou

Beteugel agressie tegen publieke medewerkers – drie tips
  • Segment

Beteugel agressie tegen publieke medewerkers – drie tips

Zo kom je tot een robuuste begroting
  • Segment

Zo kom je tot een robuuste begroting

Vijf redenen om voor Segment te kiezen
  • Segment

Vijf redenen om voor Segment te kiezen

Online BRP-cursus: ‘Even wennen, maar veel geleerd’
  • Segment

Online BRP-cursus: ‘Even wennen, maar veel geleerd’

Eerste Hulp bij Verkiezingen
  • Segment

Eerste Hulp bij Verkiezingen

Juiste identiteitsvaststelling – belangrijker dan ooit
  • Segment

Juiste identiteitsvaststelling – belangrijker dan ooit

De missie van Segment
  • Segment

De missie van Segment

‘Met een integrale aanpak kun je de jeugd beter helpen’
  • Segment

‘Met een integrale aanpak kun je de jeugd beter helpen’


Footer

Snel naar

  • Aanbestedingen
  • AI
  • Financiën
  • Handhaving
  • Integriteit
  • Leefomgeving

Meer Gemeente.nu

  • Nieuwsbrief
  • Facebook
  • Twitter
  • Linkedin
  • Events

Help

  • Adverteren
  • Contact
  • Spelregels

Powered by Sdu

SDU