• Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
  • Contact
  • Nieuwsbrief

Gemeente.nu

Nieuws voor gemeenten

  • Bedrijfsvoering
    • Aanbestedingen
    • Belastingen
    • Big data
    • Burgerzaken
    • Communicatie
    • Digitalisering
    • Financiën
    • Ondernemersbeleid
    • Organisatie
    • Privacy
    • Vergunningen
  • Sociaal
    • Bijstand
    • Decentralisatie
    • Integratie
    • Jeugdzorg
    • Onderwijs
    • Ouderen
    • Schuldhulp
    • Sport
    • Werk
    • Wmo
  • Veiligheid
    • Boa
    • Cybersecurity
    • Evenementen
    • Handhaving
    • Ondermijning
    • Openbare orde
  • Ruimte & Milieu
    • Afval
    • Bodem
    • Bouw
    • Duurzaamheid
    • Energie
    • Infrastructuur
    • Leefomgeving
    • Omgevingswet
    • Smart city
  • Loopbaan
    • Cao
    • Integriteit
    • Leiderschap
    • Mobiliteit
    • Ontwikkeling
    • Pensioen
  • Bestuur
    • College
    • Gemeenteraad
    • NIEUW Raadsledennieuws
    • Participatie
    • Samenwerking
  • Partners
    • Wagner
    • Centric
    • Loyalis
    • OSR juridische opleidingen
    • Segment
    • Sdu VIND Handhaving
    • Sdu VIND Inkoop en Aanbesteding
  • Whitepapers

Stimuleer medewerkers tot meer lopen en staan

13 september 2017 door Betty van Wijngaarden

Werknemers brengen ruim de helft van hun werkdag zittend door. En dat kan leiden tot ernstige gezondheidsklachten, zoals diabetes, hart- en vaatziekten of kanker. Toch lijken zij zich nauwelijks bewust van de werkelijke risico’s van een zittend beroep.

Dat blijkt uit recent onderzoek van de Leeds Beckett University in Engeland.

Ernstige risico’s
De onderzoekers vroegen werknemers welk effect zij dachten dat lange periodes achter elkaar zitten op de werkplek op hun gezondheid zou hebben. Alle ondervraagde medewerkers waren zich ervan bewust dat lang zitten slecht is voor de gezondheid en het welzijn. Maar toen de onderzoekers om concrete voorbeelden vroegen, kwamen de ondervraagden niet veel verder dan nekpijn, droge ogen, een slechte houding, gewichtstoename, vermoeidheid en concentratieverlies. En dat terwijl uit recent onderzoek blijkt dat meer en langer zitten op een dag het risico op diabetes, hart- en vaatziekten en vroegtijdige sterfte vergroot.

Volgens de onderzoekers is het vooral in commerciële organisaties een uitdaging om de tijd die medewerkers zittend doorbrengen te verminderen, en tegelijkertijd de productiviteit op peil te houden. Deelnemers aan het onderzoek gaven aan dat licht-intensief bewegen, zoals naar een vergaderruimte lopen, standaard ieder uur even pauzeren van het zitten, staand vergaderen en wandelen tijdens de lunch de voorkeur heeft. Want dat is haalbaarder op de werkplek dan gemiddeld tot intensief bewegen.

Voorbeeldfunctie managers
Persoonlijke factoren, de inrichting van de werkplek en de bedrijfscultuur spelen een sleutelrol in het verminderen van de tijd die werknemers zittend doorbrengen. Vooral de bedrijfscultuur heeft grote invloed op de bereidheid van medewerkers om een gezondere leefstijl aan te nemen op de werkplek, concluderen de onderzoekers.

Managers kunnen een een belangrijke rol spelen door medewerkers aan te moedigen zittend werk regelmatig te onderbreken. Ook is het belangrijk om het bewustzijn van medewerkers te vergroten over de werkelijke risico’s van veel zitten op het werk.

 

 

 

 

 

 

 

Vorige artikel
Jonge werknemers willen meer werken
Volgende artikel
Vrouwen met flexibel contract minder snel moeder

Tags: bedrijfscultuur, duurzame inzetbaarheid, gezondheidsrisico's, managers, zittend beroep Categorie: Loopbaan

Lees Interacties

Geef een reactie Reactie annuleren

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Primaire Sidebar

TOPVACATURES

Docent Burgerzaken (gegevens & privacy) – Segment

Teammanager Administratie – Gemeente Den Haag

Assistent rioolbeheerder – Gemeente Gouda

Uw Topvacature op Gemeente.nu

Meer vacatures

LAATSTE ARTIKELEN

Veiligheidsberaad bespreekt ‘avondklokrellen’

25 januari 2021

Invoeringsdatum Omgevingswet onzeker

Nog veel vraagtekens rond invoering Omgevingswet

21 januari 2021

Wijdemeren blijft bij terugvorderen bijstand om boodschappen

21 januari 2021

Duurzame successen: van groen dak tot gratis warmtefoto’s

21 januari 2021

‘Gele boekje inzetten voor registratie coronavaccinatie’

21 januari 2021

Footer

Snel naar

  • Aanbestedingen
  • Big data
  • Financiën
  • Handhaving
  • Integriteit
  • Leefomgeving

Meer Gemeente.nu

  • Nieuwsbrief
  • Facebook
  • Twitter
  • Linkedin
  • Events

Help

  • Adverteren
  • Contact
  • Spelregels

Powered by Sdu

SDU

 

Het laatste nieuws van Gemeente.nu in je mail?

Meld je aan voor de algemene nieuwsbrief of een van de themanieuwsbrieven van Gemeente.nu.

Aanmelden

×