• Skip to primary navigation
  • Skip to main content
  • Skip to primary sidebar
  • Skip to footer
  • Contact
  • Nieuwsbrief

Gemeente.nu

Nieuws voor gemeenten

  • Bedrijfsvoering
    • Aanbestedingen
    • AI
    • Belastingen
    • Burgerzaken
    • Communicatie
    • Digitalisering
    • Financiën
    • Ondernemersbeleid
    • Organisatie
    • Privacy
    • Vergunningen
  • Sociaal
    • Bijstand
    • Decentralisatie
    • Integratie
    • Jeugdzorg
    • Onderwijs
    • Ouderen
    • Schuldhulp
    • Sport
    • Werk
    • Wmo
  • Veiligheid
    • Boa
    • Cybersecurity
    • Evenementen
    • Handhaving
    • Ondermijning
    • Openbare orde
  • Ruimte & Milieu
    • Afval
    • Bodem
    • Bouw
    • Duurzaamheid
    • Energie
    • Infrastructuur
    • Leefomgeving
    • Omgevingswet
    • Smart city
  • Loopbaan
    • Cao
    • Integriteit
    • Leiderschap
    • Mobiliteit
    • Ontwikkeling
    • Pensioen
  • Bestuur
    • College
    • Gemeenteraad
    • Participatie
    • Samenwerking
    • Raadsledennieuws (archief)
  • Partners
    • KaFra Housing
    • KPN
    • Sdu
    • Segment
  • Whitepapers
  • Opleidingen

Bureau Jeugdzorg: Transitie wordt drama

30 juni 2014 door Redactie Gemeente.nu

Lees voor

Directeur Martin Dirksen van Bureau Jeugdzorg Overijssel verwacht dan ook grote problemen als per 1 januari de gemeenten de regie over de jeugdzorg moeten overnemen.

Bureau Jeugdzorg Overijssel, en een platform voor ouders, maken zich grote zorgen over de transitie van de Jeugdzorg, meldt RTV Oost. Gemeenten zijn er niet klaar voor per 1 januari 2015, is de kritiek.

Dat er naast de Jeugdzorg ook andere taken naar gemeenten gaan, helpt het bureau en de ouders niet om vertrouwen te hebben in de lokale overheid. “Het geld voor deze terreinen komt in één potje terecht”, zegt Dirksen tegen de omroep. Dat is volgens hem dan ook waar de ouders zich zorgen om maken. De vraag is wat er gebeurt als het potje leeg is. Ze willen weten wie uiteindelijk bepaalt wie er wel of geen zorg krijgt en of de zorg aan hund kind na 1 januari nog wel gegarandeerd is.

Afgelopen week werden 250 medewerkers van Bureau Jeugdzorg Overijssel boventallig. Na 1 januari doet Bureau Jeugdzorg alleen nog maar de verplichte jeugdzorg, de onder toezichtstellingen en de jeugdreclassering.

Tagged With: decentralisatie, jeugdzorg, Overijssel, provincie, transitie Filed Under: Bestuur, Decentralisatie

Lees 3 reacties
Vorige artikel
'Controleer concurrentievervalsing door gemeenten'
Volgende artikel
'Geef burgemeester rol bij opvang zedendelinquent'

Reader Interactions

GERELATEERD

integraal jeugdbeleid

‘Met een integrale aanpak kun je de jeugd beter helpen’

Gemeenten moeten komende jaren miljoenen bezuinigen op jeugdzorg. Een andere werkwijze kan daarbij helpen. ‘Ze zouden moeten gaan werken vanuit een meervoudig perspectief en niet vanuit de ketens jeugdzorg, onderwijs en veiligheid afzonderlijk’, zegt Segment-trainer Janny Rijks. Beleidsadviseurs jeugd en onderwijs kunnen haar training Integraal (preventief) Jeugdbeleid vanaf dit najaar via Segment volgen. Een onderwijsvrouw... lees verder

Jongeren dakloos

Staatssecretaris wil dat gemeenten vooruit kunnen lopen op Participatiewet in balans

Staatssecretaris Nobel wil gemeenten toestaan om vooruit te lopen op enkele maatregelen in het wetsvoorstel Participatiewet in balans om daarmee jongeren te kunnen helpen.

Jeugdbescherming

Laagste aantal jongeren met jeugdbescherming sinds 2015

Ruim 34.000 jongeren kregen vorig jaar jeugdbescherming. Een rechter vond dat hun veiligheid of hun ontwikkeling in gevaar was. Volgens statistiekdienst CBS is dat het laagste aantal sinds gemeenten in 2015 verantwoordelijk werden voor jeugdzorg. Het bureau geeft geen verklaring voor de daling. Bijna 25.000 kinderen stonden onder toezicht, aldus het CBS. Hun ouders hadden... lees verder

Comments (3)

  1. A P Pieta says

    27 juli 2014 at 17:28

    Het is goed dat Bureau Jeugd Zorg verdwijnt. Er is vermoedelijk geen instelling in Nederland die meer onheil heeft aangericht. Het is duidelijk geworden dat ‘expertise’ in de zorg voor kinderen, leidt tot onaanvaardbaar, soms ronduit kwaadaardige ‘begeleiding’ of ‘zorg’. Voorbeelden te over helaas. Bij de overgang van de zorg voor de Nederlandse jeugd naar de gemeenten moet je die zorg vooral in handen geven van mensen met een warm hart en een luisterend oor. En dat kost nog eens niets ook.

    Beantwoorden
  2. KR SCHRIER says

    30 juni 2014 at 16:37

    Het probleem is als volgd uit te leggen: BJZ heeft voor onnoemelijke aantal OTS/MUHP gezorgd, kinderen totaal ontwricht waardoor vele jongeren in detentie kwamen want na 18 jaar ( nieuwe wet is 21 jaar) worden deze geldstroomvoorzieners( lees KINDEREN) dmv valse diagnoses totaal niet VERDER GEHOLPEN, met alle gevolgen van dien! Wist u dat NL hoogst geplaatste OTS/UHP en jeugd detentie aantallen kent? Shame on HOLLAND!!!!!!! Transitie betekent een doodziek kindje overdragen voor NOG MEER ELLENDE? Neen er dient een totale GEZONDHEIDSZORG reorganisatie te komen en als geestelijke gezondheidsmedewerkster ( jongeren en ouder begeleiding) zal ik mij beleidsmatig voor in blijven zetten! Met vriendelijke Groet, Karen Schrier

    Beantwoorden
  3. Frits van Vugt (Public Consultancy) says

    30 juni 2014 at 14:50

    Vreemd bericht. Wie het radiofragment van RTV Oost beluistert, hoort dat de directeur Bureau Jeugdzorg, dhr. Dirksen, helemaal niet spreekt over een drama. Hij concludeert wel dat er nog keihard gewerkt moet worden zodat per 1 januari a.s. de overgang naar gemeenten een succes wordt.

    Een van de ruim 250 boventallig verklaarde medewerkers schat hij in dat daarvan hoogstens ‘enkele tientallen’ ontslag krijgen omdat ze in het nieuwe jeugdstelsel niet meer nodig zijn. Van de anderen verwacht hij dat ze door de gemeenten overgenomen zullen worden. Met de regio Enschede heeft hij daarover al harde afspraken gemaakt.

    Over ‘drama’ en ‘grote problemen’ heeft Dirksen het helemaal niet.
    Luister zelf: http://www.rtvoost.nl/nieuws/default.aspx?cat=1&nid=192787

    Beantwoorden

Geef een reactie Reactie annuleren

Je e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Primary Sidebar

TOPVACATURES

Strategisch Financieel Adviseur – Gemeente Velsen

Coördinator Omgevingsdialoog Industrie & Gezondheid IJmond – Gemeente Velsen

Meer vacatures

LAATSTE ARTIKELEN

Nieuwe ronde Regeling Huisvesting Aandachtsgroepen vanaf juni

28 mei 2025

speelplekken en staalslakken

Staatssecretaris: gebruik geen staalslakken bij speelplekken

28 mei 2025

Recreatiewoning

Kabinet wil permanente bewoning recreatiewoningen 10 jaar toestaan

27 mei 2025

Grote regionale verschillen in arbeidsongeschiktheid

27 mei 2025

Verward gedrag

Meer samenwerking bij aanpak verward of onbegrepen gedrag

27 mei 2025

GEMEENTE.NU PARTNERS

De missie van Segment
  • Segment

De missie van Segment

‘Met een integrale aanpak kun je de jeugd beter helpen’
  • Segment

‘Met een integrale aanpak kun je de jeugd beter helpen’

‘Alles onder de Wet open overheid is openbaar, tenzij…’
  • Segment

‘Alles onder de Wet open overheid is openbaar, tenzij…’

‘Nieuwe locatie voor een school roept vaak weerstand op’
  • Segment

‘Nieuwe locatie voor een school roept vaak weerstand op’

Crisisbeheer: voorbereiden op cyberaanvallen 
  • Segment

Crisisbeheer: voorbereiden op cyberaanvallen 

Vernieuwend opleidingsaanbod gebiedsontwikkeling
  • Segment

Vernieuwend opleidingsaanbod gebiedsontwikkeling

Leergang Ambtelijk Vakmanschap: groeien als ambtenaar
  • Segment

Leergang Ambtelijk Vakmanschap: groeien als ambtenaar

‘Het oliemannetje in de gemeentelijke machine’
  • Segment

‘Het oliemannetje in de gemeentelijke machine’

Nieuwe trainingen informatieveiligheid bij Segment
  • Segment

Nieuwe trainingen informatieveiligheid bij Segment

Eigen academie Maastricht biedt medewerkers ruime keuze
  • Segment

Eigen academie Maastricht biedt medewerkers ruime keuze

Burgerzaken gaat terug naar school: een nieuw concept
  • Segment

Burgerzaken gaat terug naar school: een nieuw concept

20 juni: Informatiebijeenkomst Diplomalijnen NLQF-6
  • Segment

20 juni: Informatiebijeenkomst Diplomalijnen NLQF-6

Vijf adviezen om je team up-to-date te houden
  • Segment

Vijf adviezen om je team up-to-date te houden

De drie p’s van Segment
  • Segment

De drie p’s van Segment

Segment: partner in gemeentelijke ontwikkeling
  • Segment

Segment: partner in gemeentelijke ontwikkeling

De Wet open overheid is voor iedereen relevant
  • Segment

De Wet open overheid is voor iedereen relevant

Het diploma Burgerzaken haal je bij Segment
  • Segment

Het diploma Burgerzaken haal je bij Segment

‘Neem je bivak en je matties mee’
  • Segment

‘Neem je bivak en je matties mee’

Warmdraaien voor de Omgevingswet: praktische kennis voor een naadloze overgang 
  • Segment

Warmdraaien voor de Omgevingswet: praktische kennis voor een naadloze overgang 

Vijf tips voor een betere dienstverlening en klantgerichtheid
  • Segment

Vijf tips voor een betere dienstverlening en klantgerichtheid

‘Een feestje van de ceremonie maken’
  • Segment

‘Een feestje van de ceremonie maken’

Van bestemmingplan naar omgevingsplan
  • Segment

Van bestemmingplan naar omgevingsplan

Bereid je voor op extra paspoort- en ID-kaartaanvragen
  • Segment

Bereid je voor op extra paspoort- en ID-kaartaanvragen

Professioneel risicomanagement steeds belangrijker
  • Segment

Professioneel risicomanagement steeds belangrijker

Aan de slag met de Wet open overheid
  • Segment

Aan de slag met de Wet open overheid

Nieuw: Leergang adviseur integrale gebiedsontwikkeling 
  • Segment

Nieuw: Leergang adviseur integrale gebiedsontwikkeling 

Zomerkorting bij Segment! 
  • Segment

Zomerkorting bij Segment! 

Nieuw personeel in een financiële functie snel inwerken 
  • Segment

Nieuw personeel in een financiële functie snel inwerken 

Vermijd de valkuil van niet integer handelen door raadsleden
  • Segment

Vermijd de valkuil van niet integer handelen door raadsleden

Modules Burgerzakendiploma’s in Noord- en Zuid-Nederland te volgen
  • Segment

Modules Burgerzakendiploma’s in Noord- en Zuid-Nederland te volgen

Beleidsadviseur onderwijs? Deze nieuwe cursus is voor jou
  • Segment

Beleidsadviseur onderwijs? Deze nieuwe cursus is voor jou

Beteugel agressie tegen publieke medewerkers – drie tips
  • Segment

Beteugel agressie tegen publieke medewerkers – drie tips

Zo kom je tot een robuuste begroting
  • Segment

Zo kom je tot een robuuste begroting

Vijf redenen om voor Segment te kiezen
  • Segment

Vijf redenen om voor Segment te kiezen

Online BRP-cursus: ‘Even wennen, maar veel geleerd’
  • Segment

Online BRP-cursus: ‘Even wennen, maar veel geleerd’

Eerste Hulp bij Verkiezingen
  • Segment

Eerste Hulp bij Verkiezingen

Juiste identiteitsvaststelling – belangrijker dan ooit
  • Segment

Juiste identiteitsvaststelling – belangrijker dan ooit

De missie van Segment
  • Segment

De missie van Segment

‘Met een integrale aanpak kun je de jeugd beter helpen’
  • Segment

‘Met een integrale aanpak kun je de jeugd beter helpen’


Footer

Snel naar

  • Aanbestedingen
  • AI
  • Financiën
  • Handhaving
  • Integriteit
  • Leefomgeving

Meer Gemeente.nu

  • Nieuwsbrief
  • Facebook
  • Twitter
  • Linkedin
  • Events

Help

  • Adverteren
  • Contact
  • Spelregels

Powered by Sdu

SDU