• Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
  • Contact
  • Nieuwsbrief

Gemeente.nu

Nieuws voor gemeenten

  • Bedrijfsvoering
    • Aanbestedingen
    • Belastingen
    • Big data
    • Burgerzaken
    • Communicatie
    • Digitalisering
    • Financiën
    • Ondernemersbeleid
    • Organisatie
    • Privacy
    • Vergunningen
  • Sociaal
    • Bijstand
    • Decentralisatie
    • Integratie
    • Jeugdzorg
    • Onderwijs
    • Ouderen
    • Schuldhulp
    • Sport
    • Werk
    • Wmo
  • Veiligheid
    • Boa
    • Cybersecurity
    • Evenementen
    • Handhaving
    • Ondermijning
    • Openbare orde
  • Ruimte & Milieu
    • Afval
    • Bodem
    • Bouw
    • Duurzaamheid
    • Energie
    • Infrastructuur
    • Leefomgeving
    • Omgevingswet
    • Smart city
  • Loopbaan
    • Cao
    • Integriteit
    • Leiderschap
    • Mobiliteit
    • Ontwikkeling
    • Pensioen
  • Bestuur
    • College
    • Gemeenteraad
    • NIEUW Raadsledennieuws
    • Participatie
    • Samenwerking
  • Partners
    • Wagner
    • Centric
    • Loyalis
    • OSR juridische opleidingen
    • Segment
    • Sdu VIND Handhaving
    • Sdu VIND Inkoop en Aanbesteding
  • Whitepapers

Loopbaanreflectie; zit ik nog op mijn plek?

22 juli 2016 door Betty van Wijngaarden

Tijd voor reflectie: wat gaat er goed in je werk en wat kan je nog verbeteren? Doe de tests.

De zomer is bij uitstek geschikt voor reflectie op je carrière. Zit je nog wel op je plek? Wat is ten diepste jouw motivatie om bepaald werk te doen? En vind je met jouw persoonlijke gedrags- en communicatiestijl wel voldoende aansluiting bij je collega’s op de afdeling of bij jullie gemeentecultuur?

Test 1: Persoonlijkheidsanalyse met DISC
Deze test brengt de vaak complexe werkelijkheid van mensen en hun gedrag overzichtelijk en begrijpelijk in kaart. Waarom heeft de een bijvoorbeeld weerstand tegen veranderingen terwijl de ander het juist opzoekt? Hoe komt het dat het met de ene persoon goed klikt en met een ander totaal niet? En hoe kan je jouw manier van communiceren afstemmen op een totaal ander type?

De analyse gaat uit van vier basis(gedrags)stijlen, namelijk Dominant, Invloed Stabiel en Consciëntieus. DISC geeft inzicht in hoe je:

  • omgaat met problemen en uitdagingen
  • anderen bewegen en overhalen tot jouw standpunt
  • omgaat met veranderingen in de omgeving
  • omgaat met regels, details en procedures

Doe de DISC-test>>

Test 2: De Big Five persoonlijkheidstest
Met deze test krijg je snel inzicht in je score op de vijf hoofddimensies van persoonlijkheid, de zogenaamde Big Five, die in de volle breedte iemands persoonlijkheid beschrijven. De Big Five is de meest onderzochte en -gebruikte persoonlijkheidstheorie. Bij deze test gaat het om een beperkte versie van de uitgebreide, wetenschappelijk verantwoorde, Big Five test.

Doe de Big Five-test>>

Test 3: Werkwaardentest
Werken in een omgeving die aansluit op wat jij van waarde vindt, vergroot je werkplezier. Deze test geeft steeds de keuze uit twee werkwaarden in je werkomgeving. De uitslag van deze test geeft aan in welke mate bepaalde werkomgevingen het beste aansluiten op jouw werkwaarden.

Doe de werkwaardentest>>

Vorige artikel
Ombudsman onderzoekt informatieverstrekking gemeenten
Volgende artikel
Nieuwe app informeert burgers over hun buurt

Tags: communicatie, loopbaan Categorie: Communicatie, Loopbaan

Lees Interacties

Geef een reactie Reactie annuleren

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Primaire Sidebar

TOPVACATURES

Docent Burgerzaken (gegevens & privacy) – Segment

Teammanager Administratie – Gemeente Den Haag

Assistent rioolbeheerder – Gemeente Gouda

Uw Topvacature op Gemeente.nu

Meer vacatures

LAATSTE ARTIKELEN

Invoeringsdatum Omgevingswet onzeker

Nog veel vraagtekens rond invoering Omgevingswet

21 januari 2021

Wijdemeren blijft bij terugvorderen bijstand om boodschappen

21 januari 2021

Duurzame successen: van groen dak tot gratis warmtefoto’s

21 januari 2021

‘Gele boekje inzetten voor registratie coronavaccinatie’

21 januari 2021

Schulden van gedupeerden kinderopvangtoeslag kwijtgescholden

20 januari 2021

Footer

Snel naar

  • Aanbestedingen
  • Big data
  • Financiën
  • Handhaving
  • Integriteit
  • Leefomgeving

Meer Gemeente.nu

  • Nieuwsbrief
  • Facebook
  • Twitter
  • Linkedin
  • Events

Help

  • Adverteren
  • Contact
  • Spelregels

Powered by Sdu

SDU

 

Het laatste nieuws van Gemeente.nu in je mail?

Meld je aan voor de algemene nieuwsbrief of een van de themanieuwsbrieven van Gemeente.nu.

Aanmelden

×