Een hele generatie afgestudeerde werkt slechts in tijdelijke banen, maar is dat verstandig?
– COLUMN – Peter Castenmiller
Twee jaar geleden was ik net begonnen met deze weblogs voor Gemeente.nu. Eén van mijn eerste bijdragen behandelde de crisis die zich net had aangediend en de mogelijke gevolgen voor de onderzoeks- en adviesbranche.
Mijn verwachting was dat de crisis slechts gematigde effecten zou hebben voor deze branche. Immers, de onvermijdelijke bezuinigingen zouden ongekend grote uitdagingen aan overheden stellen. Om deze effectief, creatief en toekomstgericht aan te kunnen gaan, konden ze niet zonder de inbreng van externe expertise. Ten minste, dat veronderstelde ik toen.
Bezuinigen
Ik moest daar vandaag aan terugdenken. In deze eerste werkweek van 2012 had ik mij net door de file geworsteld, om nu in een kale stationsrestauratie in een eenzame forensenstad te wachten op een collega. Geen entourage voor vrolijke gedachten. In de afgelopen twee jaar hebben overheden vrij ingrijpend en onverwacht vasthoudend bezuinigd op zowel externe inhuur als opleidingen.
Daardoor zijn zowel de advies- als de opleidingsbranche – in beide branches ben ik actief – in een forse crisis terechtgekomen. In de sombere bespiegelingen vroeg ik mij af of deze overheden ondertussen niet aan kapitaalvernietiging doen, door zozeer te kiezen voor korte termijn-bezuinigingen en niet te investeren in de toekomst. Een hele generatie van pas-afgestudeerde jongens en meisjes wordt ondertussen gestald in tijdelijke banen, terwijl iedereen weet dat er over enkele jaren personeelstekorten zullen ontstaan. Is dit nu wel zo verstandig?
Column
Het antwoord op al die vragen wist ik ook niet. In plaats daarvan at ik een verrassend smakelijke maaltijd aan een plastic tafeltje in een restaurant dat in deze zielloze forensenstad vooral werd benut voor het afhalen van eten. En ik schreef deze column.
Graag wens ik mijn lezers een goed, inspiratierijk en creatief 2012!
Geef een reactie