• Skip to primary navigation
  • Skip to main content
  • Skip to primary sidebar
  • Skip to footer
  • Contact
  • Nieuwsbrief

Gemeente.nu

Nieuws voor gemeenten

  • Bedrijfsvoering
    • Aanbestedingen
    • AI
    • Belastingen
    • Burgerzaken
    • Communicatie
    • Digitalisering
    • Financiën
    • Ondernemersbeleid
    • Organisatie
    • Privacy
    • Vergunningen
  • Sociaal
    • Bijstand
    • Decentralisatie
    • Integratie
    • Jeugdzorg
    • Onderwijs
    • Ouderen
    • Schuldhulp
    • Sport
    • Werk
    • Wmo
  • Veiligheid
    • Boa
    • Cybersecurity
    • Evenementen
    • Handhaving
    • Ondermijning
    • Openbare orde
  • Ruimte & Milieu
    • Afval
    • Bodem
    • Bouw
    • Duurzaamheid
    • Energie
    • Infrastructuur
    • Leefomgeving
    • Omgevingswet
    • Smart city
  • Loopbaan
    • Cao
    • Integriteit
    • Leiderschap
    • Mobiliteit
    • Ontwikkeling
    • Pensioen
  • Bestuur
    • College
    • Gemeenteraad
    • Participatie
    • Samenwerking
    • Raadsledennieuws (archief)
  • Partners
    • Lefebvre Sdu
    • Segment
    • Munisense bv
    • InIn Advies B.V.
    • eRIC
  • Whitepapers
  • Opleidingen

‘Jongeren en beleid is lastige combinatie’

5 mei 2014 door Redactie Gemeente.nu

Het betrekken van jongeren en hun ouders bij de beleidsvorming in het kader van de nieuwe Jeugdwet blijkt niet eenvoudig.

Vooral het streven om jongeren structureel te laten meedenken bij de beleidsvorming is lastig, concludeert kenniscentrum Movisie op basis van onderzoek in 22 gemeenten.

“Uit onderzoek door het Verwey-Jonker Instituut, uitgevoerd begin 2012 bleek dat slechts een beperkt aantal gemeenten op dat moment actief vorm gaf aan participatie van jongeren of ouders uit de jeugdzorg bij het vormgeven van het nieuwe beleid voor de decentralisatie van de Jeugdzorg”, staat in de rapportage Cliëntenparticipatie bij beleid nieuwe Jeugdwet. Op basis van het relatief beperkte aantal respondenten is een indicatie te geven dat de inzet van gemeenten op dit gebied nog niet over houdt. Vooral kleine gemeenten geven aan dat het ze ontbreekt aan tijd en middelen.


Resultaten

Vaak kiezen gemeenten ervoor om jongeren persoonlijk te spreken. Het probleem is vaak om dit overleg structureel te maken. Verder blijkt dat de motivatie van jongeren gebaat is bij een terugkoppeling van resultaten. Een andere succesfactor, hoe logisch die ook klinkt, is echt te luisteren naar wat de jongeren te melden hebben. Daarnaast kan de inzet van digitale communicatiemiddelen helpen het contact te onderhouden.

Onderzoek

Movisie heeft 147 beleidsmedewerkers vanuit 64 gemeente uitgenodigd deel te nemen aan de enquête en hen gevraagd daarover onderling zodanig af te stemmen opdat slechts één vragenlijst per gemeente zou worden ingevuld. In totaal hebben 23 beleidsmedewerkers de vragenlijst ingevuld: een respons van 36 procent. De antwoorden zijn ingevuld vanuit het perspectief van 18 gemeenten en 3 regionale samenwerkingsverbanden rondom de transitie van de Jeugdzorg.

Het kenniscentrum gaat de komende tijd op zoek naar goede voorbeelden.

Tagged With: jeugd, Jeugdwet, participatie Filed Under: Jeugdzorg, Participatie, Sociaal, Werk

Reageer
Vorige artikel
Top 15: Economisch sterke gemeenten
Volgende artikel
Ombudsman: 'idiote regels rond kinderpardon'

Reader Interactions

GERELATEERD

Woningzoekenden een stem geven in bouwplannen

De woningnood raakt mensen diep, maar wie wacht op een woning, heeft vaak geen invloed op de plannen die over zijn of haar toekomst gaan. Platform31 publiceerde een handreiking die gemeenten, corporaties en ontwikkelaars helpt om daar verandering in te brengen.

Rli pleit voor eerlijker verduurzaming en brede waardendialogen

De Raad voor de leefomgeving en infrastructuur (Rli) bracht in 2025 vijf adviezen uit over uiteenlopende thema's in het fysieke domein.

VNG kritisch op wetsvoorstel Reikwijdte Jeugdwet

De Vereniging van Nederlandse Gemeenten heeft in een consultatiereactie stevige kritiek geuit op het wetsvoorstel Reikwijdte Jeugdwet.

Geef een reactie Reactie annuleren

Je e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Primary Sidebar

TOPVACATURES

Jurist Ruimtelijke Ontwikkeling – Gemeente Vijfheerenlanden

Senior Assetmanager Riolering – Gemeente Haarlemmermeer

Subsidie Adviseur – Gemeente Tilburg

Beleidsadviseur Participatiewet – Gemeente Schagen

Kwartiermaker Energiemonitoring – Gemeente Tilburg

Meer vacatures

Gerelateerde vacatures

Gedragswetenschapper / Behandelaar versnelingsteam – Gemeente Purmerend

Medewerker Jeugd – Gemeente Purmerend

Juridisch adviseur – Gemeente Vijfheerenlanden

Procesregisseur – Regio Gooi en Vechtstreek

Beleidsadviseur Jeugd – Gemeente Alphen aan den Rijn

GEMEENTE.NU PARTNERS

‘Persoonlijk leiderschap begint bij zelfkennis’
  • Segment

‘Persoonlijk leiderschap begint bij zelfkennis’

‘Met een integrale aanpak kun je de jeugd beter helpen’
  • Segment

‘Met een integrale aanpak kun je de jeugd beter helpen’

‘Alles onder de Wet open overheid is openbaar, tenzij…’
  • Segment

‘Alles onder de Wet open overheid is openbaar, tenzij…’

‘Nieuwe locatie voor een school roept vaak weerstand op’
  • Segment

‘Nieuwe locatie voor een school roept vaak weerstand op’

Crisisbeheer: voorbereiden op cyberaanvallen 
  • Segment

Crisisbeheer: voorbereiden op cyberaanvallen 

Vernieuwend opleidingsaanbod gebiedsontwikkeling
  • Segment

Vernieuwend opleidingsaanbod gebiedsontwikkeling

Leergang Ambtelijk Vakmanschap: groeien als ambtenaar
  • Segment

Leergang Ambtelijk Vakmanschap: groeien als ambtenaar

‘Het oliemannetje in de gemeentelijke machine’
  • Segment

‘Het oliemannetje in de gemeentelijke machine’

Nieuwe trainingen informatieveiligheid bij Segment
  • Segment

Nieuwe trainingen informatieveiligheid bij Segment

Eigen academie Maastricht biedt medewerkers ruime keuze
  • Segment

Eigen academie Maastricht biedt medewerkers ruime keuze

Burgerzaken gaat terug naar school: een nieuw concept
  • Segment

Burgerzaken gaat terug naar school: een nieuw concept

20 juni: Informatiebijeenkomst Diplomalijnen NLQF-6
  • Segment

20 juni: Informatiebijeenkomst Diplomalijnen NLQF-6

Vijf adviezen om je team up-to-date te houden
  • Segment

Vijf adviezen om je team up-to-date te houden

De drie p’s van Segment
  • Segment

De drie p’s van Segment

Segment: partner in gemeentelijke ontwikkeling
  • Segment

Segment: partner in gemeentelijke ontwikkeling

De Wet open overheid is voor iedereen relevant
  • Segment

De Wet open overheid is voor iedereen relevant

Het diploma Burgerzaken haal je bij Segment
  • Segment

Het diploma Burgerzaken haal je bij Segment

‘Neem je bivak en je matties mee’
  • Segment

‘Neem je bivak en je matties mee’

Warmdraaien voor de Omgevingswet: praktische kennis voor een naadloze overgang 
  • Segment

Warmdraaien voor de Omgevingswet: praktische kennis voor een naadloze overgang 

Vijf tips voor een betere dienstverlening en klantgerichtheid
  • Segment

Vijf tips voor een betere dienstverlening en klantgerichtheid

‘Een feestje van de ceremonie maken’
  • Segment

‘Een feestje van de ceremonie maken’

Van bestemmingplan naar omgevingsplan
  • Segment

Van bestemmingplan naar omgevingsplan

Bereid je voor op extra paspoort- en ID-kaartaanvragen
  • Segment

Bereid je voor op extra paspoort- en ID-kaartaanvragen

Professioneel risicomanagement steeds belangrijker
  • Segment

Professioneel risicomanagement steeds belangrijker

Aan de slag met de Wet open overheid
  • Segment

Aan de slag met de Wet open overheid

Nieuw: Leergang adviseur integrale gebiedsontwikkeling 
  • Segment

Nieuw: Leergang adviseur integrale gebiedsontwikkeling 

Zomerkorting bij Segment! 
  • Segment

Zomerkorting bij Segment! 

Nieuw personeel in een financiële functie snel inwerken 
  • Segment

Nieuw personeel in een financiële functie snel inwerken 

Vermijd de valkuil van niet integer handelen door raadsleden
  • Segment

Vermijd de valkuil van niet integer handelen door raadsleden

Modules Burgerzakendiploma’s in Noord- en Zuid-Nederland te volgen
  • Segment

Modules Burgerzakendiploma’s in Noord- en Zuid-Nederland te volgen

Beleidsadviseur onderwijs? Deze nieuwe cursus is voor jou
  • Segment

Beleidsadviseur onderwijs? Deze nieuwe cursus is voor jou

Beteugel agressie tegen publieke medewerkers – drie tips
  • Segment

Beteugel agressie tegen publieke medewerkers – drie tips

Zo kom je tot een robuuste begroting
  • Segment

Zo kom je tot een robuuste begroting

Vijf redenen om voor Segment te kiezen
  • Segment

Vijf redenen om voor Segment te kiezen

Online BRP-cursus: ‘Even wennen, maar veel geleerd’
  • Segment

Online BRP-cursus: ‘Even wennen, maar veel geleerd’

Eerste Hulp bij Verkiezingen
  • Segment

Eerste Hulp bij Verkiezingen

Juiste identiteitsvaststelling – belangrijker dan ooit
  • Segment

Juiste identiteitsvaststelling – belangrijker dan ooit

De missie van Segment
  • Segment

De missie van Segment


Footer

Snel naar

  • Aanbestedingen
  • AI
  • Financiën
  • Handhaving
  • Integriteit
  • Leefomgeving

Meer Gemeente.nu

  • Nieuwsbrief
  • Facebook
  • Twitter
  • Linkedin
  • Events

Help

  • Adverteren
  • Contact
  • Spelregels

Powered by Lefebvre Sdu

  • Disclaimer
  • Privacy Statement & Cookieverklaring
lefebvre SDU