• Skip to primary navigation
  • Skip to main content
  • Skip to primary sidebar
  • Skip to footer
  • Contact
  • Nieuwsbrief

Gemeente.nu

Nieuws voor gemeenten

  • Bedrijfsvoering
    • Aanbestedingen
    • Belastingen
    • Big data
    • Burgerzaken
    • Communicatie
    • Digitalisering
    • Financiën
    • Ondernemersbeleid
    • Organisatie
    • Privacy
    • Vergunningen
  • Sociaal
    • Bijstand
    • Decentralisatie
    • Integratie
    • Jeugdzorg
    • Onderwijs
    • Ouderen
    • Schuldhulp
    • Sport
    • Werk
    • Wmo
  • Veiligheid
    • Boa
    • Cybersecurity
    • Evenementen
    • Handhaving
    • Ondermijning
    • Openbare orde
  • Ruimte & Milieu
    • Afval
    • Bodem
    • Bouw
    • Duurzaamheid
    • Energie
    • Infrastructuur
    • Leefomgeving
    • Omgevingswet
    • Smart city
  • Loopbaan
    • Cao
    • Integriteit
    • Leiderschap
    • Mobiliteit
    • Ontwikkeling
    • Pensioen
  • Bestuur
    • College
    • Gemeenteraad
    • Participatie
    • Samenwerking
    • Raadsledennieuws (archief)
  • Partners
    • Centric
    • Segment
    • TAUW
    • Sdu VIND
    • Sdu VIND Inkoop en Aanbesteding
  • Whitepapers
  • Opleidingen

Opinie Van wijk tot wereld, de kracht van de wijkagent

26 oktober 2015 door Redactie Gemeente.nu

De kracht van de de wijkagent. Deze politiemensen zorgen ervoor dat de maatschappij niet uit elkaar valt. Dat is de kracht van de wijkagent. Een voorpublicatie uit het boek van Bennie Beuvink

Op vrijdag 16 januari 2015 werd in Ossendrecht de achtste Vakdag Veiligheid & Handhaving van de Nationale Politie en Politieacademie gehouden. Wij waren daar uitgenodigd om iets te vertellen over het project de Overdinkel Generator en de Enschedese prachtwijk Velve-Lindenhof.

Wijkagent in het Losserse Overdinkel Pim en jeugdagent Hennie hebben destijds samen een project gedraaid genaamd de Overdinkel Generator, een kansgerichte buurtaanpak op basis van bewonersambities. De generator is de metafoor voor het verder brengen van mensen, individueel en in gemeenschap[1]. Met een team professionals hebben Pim en Hennie drie jaar lang met elkaar in een buurt in Overdinkel de overlast en criminaliteit aangepakt en veiligheid en leefbaarheid teruggebracht.

Het project werd in 2012 genomineerd voor de Hein Roethofprijs. De wijkaanpak in de Velve heeft ook het nieuws gehaald vanwege de burgerparticipatie en dat hadden we gemeen. Dus besloten we onze collega’s hierin mee te nemen.

Toen we heel vroeg uit Twente wegreden, was de wereld nog in verwarring over wat er in Parijs en Verviers was gebeurd. Hoe kun je je als samenleving wapenen tegen mensen die hier zijn opgegroeid, zich aansluiten bij een gewapende strijd en na terugkeer bereid zijn politiemensen of cartoonisten standrechtelijk te executeren? In België koos men ervoor om het leger te laten patrouilleren. In Nederland ging de discussie over of men de politie moest voorzien van zwaardere wapens.

Onze politiebonden wilden meer training en wij waren op weg om collega’s iets te vertellen over de aanpak van een buurtprobleem in de wijk Overdinkel. Het is een rare tijd. Toch hadden wij het gevoel dat de lessen die wij geleerd hadden in Overdinkel en de Velve weleens konden meehelpen om tot het besef te komen wat er lokaal nodig is om sociale cohesie te kweken. Het gaat om een persoonlijke aanpak in concrete situaties. In de samenwerking die na het project ontstond, ging het nooit over katholieken en moslims maar over rotzooi en hoe je die het best kunt opruimen. Het ging over de kracht van een wijk en wat de bewoners voor elkaar overhebben.

In het politiebusje waren we het gelukkig met elkaar eens dat we lokaal door onze aanwezigheid de burgers het gevoel konden geven dat het gewone politiewerk doorgaat.

Ik heb zelf dan wel een kogelwerend vest bij de hand, maar ik zie me nog niet lopen met een mitrailleur. ‘Waar laat je zo’n ding op de fiets’, denk ik dan. Of bij de mensen thuis. Onder de kapstok of tussen je benen tijdens het gesprek?

De dag ervoor had een collega afscheid genomen; dus ook daarover hebben we onderweg gesproken. Want eerlijk is eerlijk, de collega’s in de bus gingen ook richting de veertig dienstjaren. Het vuur om het werk goed te doen is echter nooit gedoofd. Dus we zouden Twente die dag goed vertegenwoordigen en hadden met elkaar een plan gemaakt hoe we dat gingen doen. Toch is het altijd zo dat de zaal het verhaal maakt, dus het was afwachten wie zich voor onze workshop had ingeschreven.

Het werd inmiddels licht en we kwamen in de buurt van onze bestemming. Gelukkig waren er geen files, dus tegen halftien kwamen we bij de poort waar we overal politiemensen met mitrailleurs zagen. Was dit een oefening naar aanleiding van de gebeurtenissen in België? De rode dopjes op de loop van de mitrailleurs waren namelijk duidelijk zichtbaar. Er zijn op zo’n dag wel ongeveer vierhonderd politiemensen bij elkaar, een mooi doelwit. Gelukkig was het inderdaad een oefening. De agenten zagen er indrukwekkend en professioneel uit.

De kracht van de wijkagent, Bennie Beuvink Bestel hier

‘Dus als we ze nodig hebben dan staan ze er’, denken we. We gingen naar binnen om in te tekenen en overal kom je natuurlijk bekende gezichten tegen. Daarna liepen we richting een sporthal waar het een drukte van belang was.

De vakdag wordt elk jaar perfect georganiseerd en je blijft op de hoogte van de laatste ontwikkelingen. In de sporthal waren allemaal standjes waar ik heb kennisgemaakt met verschillende mensen en veel actueel materiaal heb meegenomen. Vooral de stand van het CCV heeft veel praktische handleidingen die goed aansluiten op de praktijk. Ik maak daar veel collega’s blij mee, dus ik heb het nodige foldermateriaal meegenomen. Ik zag Peter van Os met kop en schouders boven de mensen uitsteken. Dit ook vanwege zijn lengte. Hij was in gesprek met Otto Adang. Met Otto ben ik op pad geweest in Haarlem voor een peer review. Oftewel een collegiale toetsing (uit het Engels: peer review) is een methode om de kwaliteit van werk te verbeteren door het werk te onderwerpen aan de kritische blik van een aantal gelijken (Engels: peers), meestal vakgenoten of collega’s van de auteur. Hij weet wat er nodig is om grote onrust in wijken te voorkomen. Wij zouden in de eerste ronde naar zijn workshop gaan; ik was benieuwd naar zijn verhaal. Ik heb hem toch even kort een hand gegeven, het blijft goed om elkaar opnieuw te zien en te ontmoeten. Hierna gingen we aan de koffie en het allerbelangrijkst: met elkaar in gesprek.

Uit de openingstoespraak bleek dat een groot aantal Belgische collega’s, die vaste gast van onze bijeenkomsten zijn, voor een groot deel thuis aan het werk waren naar aanleiding van de gebeurtenissen in Verviers. Ook hier drong de werkelijkheid binnen: de wijk en de wereld zijn dichter bij elkaar gekomen. Hier moeten we met elkaar zoeken naar duurzame oplossingen en praten over de recente onregelmatigheden die plaatsvonden in Culemborg, de Haagse Schilderswijk en de rellen in het Amerikaanse Ferguson. Een collega uit Amerika zou de dag afsluiten met een lezing over die gebeurtenissen.

Na de toespraken was het tijd om aan de slag te gaan. Wij gingen naar de workshop van Otto Adang. Hij liet beelden zien van de rellen in Ferguson en lichtte de achtergronden toe. Daarna ontstond er een discussie over de huidige situatie in Frankrijk waar ook eens rellen waren in de voorsteden. Hierna een korte samenvatting van wat Otto stelt.

De onderzoekers concluderen dat escalatie van rellen zoals in Culemborg en Oosterwei wordt voorkomen door een politieaanpak die zich kenmerkt ‘door een balans tussen preventie en repressie’.
De Nederlandse politie investeert veel in contacten met buurtbewoners en welzijnsorganisaties in een wijk. Dat is belangrijk gebleken om rellen in de kiem te smoren, zegt Adang. ‘Als er problemen ontstaan, kunnen ze terugvallen op die relaties. Je hebt als politie een antenne in de samenleving en kunt, om escalatie te voorkomen, je netwerk gebruiken. Het was niet enkel geluk dat wij geen etnische rellen kennen.’ [1] Bron: ‘Politieacademie: wijkgebonden politie voorkomt rellen’, nrc.nl, 26 april 2010.

Ik zag mijn collega’s Henny en Pim al naar mij kijken, want onze workshop ging over relaties opbouwen en het gezamenlijk werken aan veiligheid. In hun presentatie vertellen Henny en Pim over een incident met een kind waarbij ruzie ontstond, die de verhoudingen in de buurt op de proef stelde. Door de ‘Overdinkel Generator’ had de buurt relaties met elkaar; dus na enig praten konden ze met elkaar verder.

Omdat de aanpak in een klein dorp in geen relatie zou staan met de gebeurtenissen in de grote wereld, ga je vaak op pad met de vraag of jouw verhaal wel in verhouding staat met de problemen in de wereld. Het blijkt echter dat eenvoudige dagelijkse handelingen veel ellende kunnen voorkomen. Het is dus van belang dat je nieuwsgierig blijft en opgedane kennis uitprobeert in het dagelijks werk. Ga elke dag naar buiten, ga in gesprek met mensen, maak contact, luister en treedt waar nodig op als bemiddelaar. Zo kun je mensen bij elkaar houden.

De discussie tijdens de workshop van Otto ging alle kanten op en na ruim een uur verliet iedereen de zaal met nieuwe inzichten.

Na een goede lunch bereidden wij ons voor op onze workshop. Langzaam druppelden de collega’s binnen en wij merkten dat er veel wijkagenten waren. Daarnaast was er iemand van een gemeente in Noord-Holland en collega’s van de Politieacademie.

Het werd een leerzame bijeenkomst waarin we vragen stelden, zaken bediscussieerden en doorvroegen.

Centraal stond de aanpak ‘Overdinkel Generator’ die zich kenmerkt zich door in te gaan op alle levensgebieden van de bewoners van het Talmaplein in de Losserse wijk Overdinkel. Het Talmaplein werd een oorlogsgebied genoemd. Er waren veel sociale problemen, weinig cohesie en geen duurzame oplossingen. Kortom, de omgeving moest worden aangepakt.

Ben Koenen, een man van buitenaf, stelde een team samen met geld van de provincie en onder regie van de gemeente. De methode was als volgt. De teamleden gingen op bezoek bij de betrokken gezinnen en zij vroegen wat hun kracht was en waar hun last zat. Na deze gesprekken moesten wijkagent Pim en jeugdagent Hennie op alle vlakken hun beeld van de wijk, de bewoners, en de situatie daar drastisch bijstellen. Vanwege de overlast, de aanhoudende meldingen en problemen hadden ze een bepaald beeld bij het Talmaplein.

Soms wordt dat versterkt doordat in de media een bepaald plein of buurt negatief in het nieuws komt en dat blijft doen. Later werd er een enquête gedaan onder de wijkbewoners en daarmee werd het gezamenlijk beeld samengesteld. Op een speciaal georganiseerde marktdag werden de tien ambities van de wijk bepaald. Daarnaast boden ondernemers, gemeente, winkeliers en scholen hun producten, diensten en oplossingen aan en zo ontstond er enige cohesie. Men kwam uiteindelijk tot resultaat en andere buurten wilden ook meedoen.

Uit dit project blijkt maar weer dat de mensen de buurt maken en dat eenmaal opgebouwde relaties in vredestijd toekomstige crises kunnen weerstaan. Ook mijn verhaal op de Velve is daarop gebaseerd. We hadden voldoende tijd om met de bezoekers van onze workshop in discussie te gaan en we kregen aan het eind applaus.

Op de terugweg hadden wij het erover dat het een erg nuttige, zinvolle dag was en dat we maar eens een vakdag in Twente moesten organiseren. Er is ontzettend veel van elkaar te leren en sommige lessen zijn van alle tijd.

Het belangrijkst is om met mensen te blijven praten over alledaagse kleine buurtproblemen. Op deze manier blijven ze klein en voorkom je dat wij automatische geweren nodig hebben.
Probleem centraal of de oplossing en de kracht van de buurt zoeken?

Auteur Bennie Beuvink (1957) is sinds 2015 operationeel expert wijk Nationale Politie, Eenheid Oost, basisteam Enschede.

Tagged With: CCV, criminaliteit, Culemborg, Haarlem, handhaving, mediation, nationale politie, overlast Filed Under: Blog, Openbare orde

Reageer
Vorige artikel
'Duurzaamheid is ook kleine dingen belangrijk maken'
Volgende artikel
De Gemeente betaalt en bepaalt!

Reader Interactions

GERELATEERD

‘Aanpak wapengeweld onder jongeren vergt meer dan actieplan’

Het Actieplan Wapens en Jongeren heeft niet de beoogde doelen gehaald. Het actieplan was opgesteld vanwege forse toename van het wapengebruik en steekincidenten onder jongeren én de steeds jonger wordende daders. Uit de evaluatie komt naar voren dat op lange termijn méér nodig is. De bredere aanpak van gemeenten tegen jeugdcriminaliteit lijkt veelbelovender. In 2020... lees verder

Gemeenten kunnen ook te hoge borg bij huur aanpakken

Als de Wet goed verhuurderschap ingaat mogen verhuurders van woningen maximaal twee keer de kale maandhuur vragen als borgsom. De Tweede Kamer stemde dinsdag in met het wetsvoorstel en de toevoeging over de borg. De wet geeft gemeenten meer mogelijkheden om misstanden aan te pakken. ‘Gemeenten kunnen dit echt veel beter dan het Rijk zou... lees verder

Voorbeeld PV_VIND Handhaving

Kennisdocument proces-verbaal

In dit document vind je voor de overtreding ‘belediging ambtenaar in functie’ een casus, een daarbij behorend ingevuld proces-verbaal en toelichting van de auteur.

Geef een antwoord Reactie annuleren

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Primary Sidebar

GEMEENTEVACATURES

Toezichthouder WMO/Jeugdwet – Gemeente Gouda

Regionaal beleidsadviseur Arbeidsmarktprojecten – Gemeente Gouda

Adviseur met specialisatie inburgering – VNG Realisatie

Senior beleidsadviseur Regionale Inkoop Sociaal Domein – Gemeente Gouda

Leerplichtambtenaar – Gemeente Gouda

Meer vacatures

Gerelateerde vacatures

Beleidsadviseur Sport – Gemeente Haarlem

Business controller regionale jeugdhulp – Gemeente Haarlem

Lid referendumcommissie Gemeente Haarlem – Gemeente Haarlem

Ervaren Vergunningverlener evenementen & bijzondere wetten – Gemeente Haarlem

Consulent poort – Ferm Werk

LAATSTE ARTIKELEN

Duidelijk communiceren: de belangrijkste lessen

20 maart 2023

Geld voor veiligheid bestuurders en gemeentelijke organisatie

16 maart 2023

Gouda is een voedselrijke thuishaven voor de wilde bij

16 maart 2023

BBB grote winnaar verkiezingen, stemmen tellen ging langzaam

16 maart 2023

Opinie We gaan door

16 maart 2023

GEMEENTE.NU PARTNERS

Aan de slag met de Wet open overheid
  • Segment

Aan de slag met de Wet open overheid

Opinie Standaardisatie nodig om Common Ground van de grond te krijgen
  • Centric

Opinie Standaardisatie nodig om Common Ground van de grond te krijgen

Nieuw: Leergang adviseur integrale gebiedsontwikkeling 
  • Segment

Nieuw: Leergang adviseur integrale gebiedsontwikkeling 

Opinie Common Ground moet breder gedragen worden
  • Centric

Opinie Common Ground moet breder gedragen worden

Zomerkorting bij Segment! 
  • Segment

Zomerkorting bij Segment! 

Nieuw personeel in een financiële functie snel inwerken 
  • Segment

Nieuw personeel in een financiële functie snel inwerken 

Vermijd de valkuil van niet integer handelen door raadsleden
  • Segment

Vermijd de valkuil van niet integer handelen door raadsleden

Modules Burgerzakendiploma’s in Noord- en Zuid-Nederland te volgen
  • Segment

Modules Burgerzakendiploma’s in Noord- en Zuid-Nederland te volgen

Beleidsadviseur onderwijs? Deze nieuwe cursus is voor jou
  • Segment

Beleidsadviseur onderwijs? Deze nieuwe cursus is voor jou

Compleet juridisch cursusprogramma voor de waterschapwereld
  • Segment

Compleet juridisch cursusprogramma voor de waterschapwereld

Risico’s en kansen van Common Ground
  • Centric

Risico’s en kansen van Common Ground

Maak medewerkers bewust van cybersecurity
  • Centric

Maak medewerkers bewust van cybersecurity

Digitaliseren in Rotterdam: ‘Volledig vanuit één systeem werken’
  • Centric

Digitaliseren in Rotterdam: ‘Volledig vanuit één systeem werken’

Centric en Arda vergroten securitybewustzijn binnen organisaties
  • Centric

Centric en Arda vergroten securitybewustzijn binnen organisaties

Centric en DiVault, voor duurzaam toegankelijke gemeenten
  • Centric

Centric en DiVault, voor duurzaam toegankelijke gemeenten

‘Co-creatie’ betekent nog niet vanzelf maatwerk 
  • Centric

‘Co-creatie’ betekent nog niet vanzelf maatwerk 

Digitale terinzagelegging volgens Common Ground
  • Centric

Digitale terinzagelegging volgens Common Ground

Blog – Delen die data: Omgevingswet is niet gebaat bij eilandjes
  • Centric

Blog – Delen die data: Omgevingswet is niet gebaat bij eilandjes

Blog – Gebruiksgemak is ook werk uit handen nemen
  • Centric

Blog – Gebruiksgemak is ook werk uit handen nemen

Voorbereid op de piek in Bbz-aanvragen?
  • Centric

Voorbereid op de piek in Bbz-aanvragen?

Podcast – Rechtmatigheid implementeren in de organisatie
  • Segment

Podcast – Rechtmatigheid implementeren in de organisatie

Blog – Nuchter innoveren met Rotterdam
  • Centric

Blog – Nuchter innoveren met Rotterdam

Strategische samenwerking Energiemissie en Centric rond e-factureren
  • Centric

Strategische samenwerking Energiemissie en Centric rond e-factureren

Blog – Innovatie die echt meerwaarde levert
  • Centric

Blog – Innovatie die echt meerwaarde levert

Kijk terug: BOA Webinar over groei van de handhaving
  • Segment

Kijk terug: BOA Webinar over groei van de handhaving

Innovaties Burgerzaken: ‘Meer gemak voor inwoners en professionals’
  • Centric

Innovaties Burgerzaken: ‘Meer gemak voor inwoners en professionals’

Auditbare veiligheid op het gebied van wachtwoorden
  • Centric

Auditbare veiligheid op het gebied van wachtwoorden

Podcast 25 jaar opleiden in de publieke sector
  • Segment

Podcast 25 jaar opleiden in de publieke sector

Súdwest-Fryslân zet de kracht van data op de kaart
  • Centric

Súdwest-Fryslân zet de kracht van data op de kaart

‘Een nieuw paspoort is geen boek dat je even koopt’
  • Centric

‘Een nieuw paspoort is geen boek dat je even koopt’

Opleidingen Omgevingswet voor Twentse gemeenten
  • Segment

Opleidingen Omgevingswet voor Twentse gemeenten

Digitale dienstverlening met de burger echt centraal
  • Centric

Digitale dienstverlening met de burger echt centraal

‘Hybride’ les laat deelnemer kiezen tussen fysiek of virtueel
  • Segment

‘Hybride’ les laat deelnemer kiezen tussen fysiek of virtueel

Met de Meetfiets de gemeente in
  • Centric

Met de Meetfiets de gemeente in

Centric stelt software inburgeringswet vrij beschikbaar
  • Centric

Centric stelt software inburgeringswet vrij beschikbaar

Jongeren als IT’er aan het werk voor Centric via 2TestIT
  • Centric

Jongeren als IT’er aan het werk voor Centric via 2TestIT

AI-assistent verbetert interactie burger met gemeente
  • Centric

AI-assistent verbetert interactie burger met gemeente

Beteugel agressie tegen publieke medewerkers – drie tips
  • Segment

Beteugel agressie tegen publieke medewerkers – drie tips

Business intelligence helpt bij goede ambulancezorg
  • Centric

Business intelligence helpt bij goede ambulancezorg

Provinciale Reservepool met stembureauleden
  • Segment

Provinciale Reservepool met stembureauleden

Centric en Gripvol vergemakkelijken Bbz-aanvraag ondernemers
  • Centric

Centric en Gripvol vergemakkelijken Bbz-aanvraag ondernemers

Verkiezingen in coronatijd: nervositeit en verscheurde stempassen
  • Segment

Verkiezingen in coronatijd: nervositeit en verscheurde stempassen

Diplomastelsel Burgerzaken verandert
  • Segment

Diplomastelsel Burgerzaken verandert

Masterclasses informatiebeveiliging
  • Segment

Masterclasses informatiebeveiliging

BOA Webinar: Na corona – groei handhaving vasthouden!
  • Segment

BOA Webinar: Na corona – groei handhaving vasthouden!

Hoe stel je financiële rechtmatigheid vast?
  • Segment

Hoe stel je financiële rechtmatigheid vast?

Centric en ValidSign verstevigen partnerschap
  • Centric

Centric en ValidSign verstevigen partnerschap

Friese voorlopers op weg naar Omgevingswet
  • Centric

Friese voorlopers op weg naar Omgevingswet

Collectief leren: juist in coronatijd, maar hoe dan?
  • Segment

Collectief leren: juist in coronatijd, maar hoe dan?

VNOG gaat voor financiën vanuit de cloud
  • Centric

VNOG gaat voor financiën vanuit de cloud

Zo kom je tot een robuuste begroting
  • Segment

Zo kom je tot een robuuste begroting

Online training agressie voorkomen: kan dat?
  • Segment

Online training agressie voorkomen: kan dat?

Vijf redenen om voor Segment te kiezen
  • Segment

Vijf redenen om voor Segment te kiezen

Online BRP-cursus: ‘Even wennen, maar veel geleerd’
  • Segment

Online BRP-cursus: ‘Even wennen, maar veel geleerd’

Centric presenteert Productbeleid Decentrale Overheid 2021
  • Centric

Centric presenteert Productbeleid Decentrale Overheid 2021

Whitepaper – Archiveren voor gemeenten
  • Centric

Whitepaper – Archiveren voor gemeenten

Jelly Frankes: jong, enthousiast en deskundig
  • Segment

Jelly Frankes: jong, enthousiast en deskundig

Whitepaper – Gemeenten ontzorgd met SaaS
  • Centric

Whitepaper – Gemeenten ontzorgd met SaaS

Eerste Hulp bij Verkiezingen
  • Segment

Eerste Hulp bij Verkiezingen

Juiste identiteitsvaststelling – belangrijker dan ooit
  • Segment

Juiste identiteitsvaststelling – belangrijker dan ooit

BUCH-gemeenten nemen Centric Burgerzaken in gebruik
  • Centric

BUCH-gemeenten nemen Centric Burgerzaken in gebruik

Centric en Stratech bieden totaaloplossing schuldhulpverlening
  • Centric

Centric en Stratech bieden totaaloplossing schuldhulpverlening

Centric en SNG werken samen aan rekenmodule beslagvrije voet
  • Centric

Centric en SNG werken samen aan rekenmodule beslagvrije voet

Eric Gubbels over online leren in coronatijd
  • Segment

Eric Gubbels over online leren in coronatijd

Digitale handhaving in het sociaal domein
  • Centric

Digitale handhaving in het sociaal domein

Boa’s: kennis als schild tegen angst en onzekerheid
  • Segment

Boa’s: kennis als schild tegen angst en onzekerheid

Opinie ‘Kaders’ zijn de nieuwste kleren van de keizer
  • Centric

Opinie ‘Kaders’ zijn de nieuwste kleren van de keizer

BoAcademie lanceert opleiding niveau 4 voor handhavers
  • Segment

BoAcademie lanceert opleiding niveau 4 voor handhavers

De Virtuele Inloopavond
  • Centric

De Virtuele Inloopavond

Whitepaper Talentmatch – Meedoen op de arbeidsmarkt
  • Centric

Whitepaper Talentmatch – Meedoen op de arbeidsmarkt

Whitepaper – De roadmap naar Office 365 voor gemeenten
  • Centric

Whitepaper – De roadmap naar Office 365 voor gemeenten

Aanvullende geweldsmiddelen boa’s horen erbij
  • Segment

Aanvullende geweldsmiddelen boa’s horen erbij

De missie van Segment
  • Segment

De missie van Segment

Centric publiceert publieksverslag 2019
  • Centric

Centric publiceert publieksverslag 2019

Schuldenproblematiek door de coronacrisis
  • Segment

Schuldenproblematiek door de coronacrisis

Vernieuwend opleidingsaanbod voor gemeenten
  • Segment

Vernieuwend opleidingsaanbod voor gemeenten


Footer

Snel naar

  • Aanbestedingen
  • Big data
  • Financiën
  • Handhaving
  • Integriteit
  • Leefomgeving

Meer Gemeente.nu

  • Nieuwsbrief
  • Facebook
  • Twitter
  • Linkedin
  • Events

Help

  • Adverteren
  • Contact
  • Spelregels

Powered by Sdu

SDU

Het laatste nieuws van
Gemeente.nu in je mail?

×