• Skip to primary navigation
  • Skip to main content
  • Skip to primary sidebar
  • Skip to footer
  • Contact
  • Nieuwsbrief

Gemeente.nu

Nieuws voor gemeenten

  • Bedrijfsvoering
    • Aanbestedingen
    • AI
    • Belastingen
    • Burgerzaken
    • Communicatie
    • Digitalisering
    • Financiën
    • Ondernemersbeleid
    • Organisatie
    • Privacy
    • Vergunningen
  • Sociaal
    • Bijstand
    • Decentralisatie
    • Integratie
    • Jeugdzorg
    • Onderwijs
    • Ouderen
    • Schuldhulp
    • Sport
    • Werk
    • Wmo
  • Veiligheid
    • Boa
    • Cybersecurity
    • Evenementen
    • Handhaving
    • Ondermijning
    • Openbare orde
  • Ruimte & Milieu
    • Afval
    • Bodem
    • Bouw
    • Duurzaamheid
    • Energie
    • Infrastructuur
    • Leefomgeving
    • Omgevingswet
    • Smart city
  • Loopbaan
    • Cao
    • Integriteit
    • Leiderschap
    • Mobiliteit
    • Ontwikkeling
    • Pensioen
  • Bestuur
    • College
    • Gemeenteraad
    • Participatie
    • Samenwerking
    • Raadsledennieuws (archief)
  • Partners
    • KaFra Housing
    • KPN
    • Lefebvre Sdu
    • Segment
  • Whitepapers
  • Opleidingen

Vier lessen in crisiscommunicatie

19 december 2012 door Nico van Wijk

Lees voor

De lessen van de Utrechtse asbestaffaire gelden voor alle gemeenten die te maken krijgen met een noodsituatie. “Aan burgers die tijdens crises worden overgeleverd aan de overheid kun je heel kwaden hebben.”

Remco de Boer is de auteur van het boek Verloren vertrouwen – lessen uit de Utrechtse asbestzaak. De Boer wil dan ook graag benadrukken dat het moeizame communiceren rond de ontdekking van losse asbestvezels in de Utrechtse wijk Kanaleneiland niet op zichzelf staat. Hiervan zijn algemene lessen te leren.

Toch beginnen we bij de asbestzaak. De eerste reactie, van locoburgemeester Gilbert Isabella, was nogal dramatisch, maar hij werd dan ook geconfronteerd met gebrekkige informatie over een mogelijk levensbedreigende situatie. Dan kan je geen risico nemen, vindt De Boer. Kort daarna ging het echter al mis.

Gasmaskers
Op een zondag in juli kregen bewoners van de meest verontreinigde woningen mannen in witte pakken met gasmaskers aan hun deur. Of ze hun tas wilden pakken en mee wilden komen. Kort daarvoor had woningbouwcorporatie Mitros een verhoogde hoeveelheid asbest gevonden. Burgemeester Aleid Wolfsen was op vakantie; plaatsvervanger Isabella werd op de hoogte gesteld.

De maandag na de eerste evacuatie volgde een second opinion over de kwestie. Het advies was de asbestdeeltjes gefaseerd te verwijderen. Toch werd een tweede groep bewoners diezelfde dag nog heel nadrukkelijk verzocht hun woning te verlaten. “Eigenlijk kregen ze geen andere keuze”, stelt de auteur van het boek na gesprekken met tientallen betrokkenen en kenners.

Gevaar
Het ging om een gevaar dat burgers niet kunnen inschatten. “Dan is het dus aan de gemeente om ze helder voor te lichten over de risico’s en deze ook te duiden”, zegt De Boer. Ook moet je niets verdoezelen, zoals in Utrecht is gebeurd. Wees echt transparant, is het advies. Juist ook als je als overheid niet alles weet. Het is beter dat eerlijk uit te leggen.

Burgers zijn niet gek, wil communicatiedeskundige De Boer maar zeggen. “Er is veel te weinig feitelijke informatie gegeven, maar ook geen keuze.” Volgens De Boer is dit een giftige combinatie. “Aan burgers die tijdens crises op die manier worden overgeleverd aan de overheid heb je hele kwaden. Berg je dan maar als gemeente, want in dat geval kan je niets meer goed doen.”


Lessen

Zoals gezegd, het is een leerzame casus. Les één: “De paternalistische houding van ‘wij weten wel wat goed is voor je’ werkt niet meer.” Les twee: laat mensen na de evaluatie niet in het ongewisse. “Dat kan echt niet.”


Les drie: baseer je zoveel mogelijk op de feiten die er zijn. Het Utrechtse voorbeeld leert bijvoorbeeld dat je geen hele wijk hoeft af te zetten als de meest vervuilde woning op circa de helft van de waarde zat die reden geeft voor evacuatie. Hiermee wordt het euvel ook meteen een hype van media, overigens.


Les vier: “Gebruik een commissie niet als blusdeken voor de feiten en geef haar de mogelijkheden om echt goed onderzoekswerk te leveren.”


Goed voorbeeld

En ja, het kan ook anders. Toen het water van de Vijzelgracht door werkzaamheden aan de Noord/Zuidlijn wel erg hoog kwam te staan, was de gemeente er volgens De Boer vlot bij om de omwonenden te informeren én ze een keuze te geven. Ze konden thuis blijven of naar een hotel.

“Geef de mensen een keuze”, is het devies. “Assertieve burgers willen zelf graag een overzicht hebben van de risico’s die ze wel of niet bereid zijn te nemen.” Een en ander is heel aardig in lijn met de conclusies van de nationale ombudsman Alex Brenninkmeijer, die stelt dat “een gemeentebestuur dat aan inwoners zijn afwegingen en conclusies communiceert niets te verbergen heeft“.



Morgen vindt een debat over de asbestaffaire plaats in de Utrechtse gemeenteraad.

Tagged With: burgemeester, communicatie, Utrecht Filed Under: Bestuur, Communicatie

Reageer
Vorige artikel
75 Miljoen winstuitkering voor Twentse gemeenten
Volgende artikel
Gemeenten onder curatele

Reader Interactions

GERELATEERD

Lokale journalistiek toekomstbestendig maken

Lokale journalistiek staat onder druk door veranderende verdienmodellen en verschuivend mediagebruik. Een coalitie van overheden en mediapartijen komt nu met concrete voorstellen om de sector toekomstbestendig te maken.

Vrouw bellen

Opinie 14plus – 12 jaar later 

In 2013 schreef ik een column over het 14plus-nummer. Voor degenen die hiermee onbekend zijn; stel dat je telefonisch jouw gemeente wilt bereiken, maar je hebt het nummer niet bij de hand. Dan kan je gewoon eerst de cijfers 14 toetsen, gevolgd door het eigen netnummer. Makkelijk toch.  Toch was ik toen al kritisch. Ik... lees verder

gemeenteraad

Opinie Volle bak

De drukte op het terrein rond de feestzaal waar de raad vergadert, bracht me in verwarring. Allerlei leeftijden, zag ik, waaronder behoorlijk wat kinderen. Had ik me vergist in de datum, was er een evenement waar ik niks van wist?Nee, zo bleek, er speelde iets met de buitenschoolse opvang en al deze mensen stonden hier... lees verder

Geef een reactie Reactie annuleren

Je e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Primary Sidebar

TOPVACATURES

Projectleider – Gemeente Edam-Volendam

Gebiedscoördinator Oud-Woensel – Gemeente Eindhoven

Strategisch Coördinerend Beleidsontwikkelaar – Gemeente Eindhoven

ICT Projectleider – Stroomopwaarts MVS

Gebiedsregisseur veiligheid en leefbaarheid Gouda Oost – Gemeente Gouda

Meer vacatures

Gerelateerde vacatures

Unitleider banqueting/catering – Gemeente Leiden

Bestuursondersteuner – Gemeente Nijkerk

Afstudeeropdracht procesverbetering/ communicatie – SED organisatie

Communicatieadviseur Projecten – Gemeente Dijk en Waard

Procesondersteuner Vangnet – Gemeente Zaanstad

LAATSTE ARTIKELEN

Criminaliteit drijft prijzen op, geen lagere WOZ-waarde

18 juli 2025

‘Aan de slag met verduurzaming bestaande woningen’

17 juli 2025

Voor het eerst zelfrijdende bus op de weg

17 juli 2025

Cloud AI Gemeenten

Rijk worstelt met opschaling AI-innovaties

16 juli 2025

Leegstand

Meer bevoegdheden gemeenten voor terugdringen leegstand

15 juli 2025

GEMEENTE.NU PARTNERS

De missie van Segment
  • Segment

De missie van Segment

‘Met een integrale aanpak kun je de jeugd beter helpen’
  • Segment

‘Met een integrale aanpak kun je de jeugd beter helpen’

‘Alles onder de Wet open overheid is openbaar, tenzij…’
  • Segment

‘Alles onder de Wet open overheid is openbaar, tenzij…’

‘Nieuwe locatie voor een school roept vaak weerstand op’
  • Segment

‘Nieuwe locatie voor een school roept vaak weerstand op’

Crisisbeheer: voorbereiden op cyberaanvallen 
  • Segment

Crisisbeheer: voorbereiden op cyberaanvallen 

Vernieuwend opleidingsaanbod gebiedsontwikkeling
  • Segment

Vernieuwend opleidingsaanbod gebiedsontwikkeling

Leergang Ambtelijk Vakmanschap: groeien als ambtenaar
  • Segment

Leergang Ambtelijk Vakmanschap: groeien als ambtenaar

‘Het oliemannetje in de gemeentelijke machine’
  • Segment

‘Het oliemannetje in de gemeentelijke machine’

Nieuwe trainingen informatieveiligheid bij Segment
  • Segment

Nieuwe trainingen informatieveiligheid bij Segment

Eigen academie Maastricht biedt medewerkers ruime keuze
  • Segment

Eigen academie Maastricht biedt medewerkers ruime keuze

Burgerzaken gaat terug naar school: een nieuw concept
  • Segment

Burgerzaken gaat terug naar school: een nieuw concept

20 juni: Informatiebijeenkomst Diplomalijnen NLQF-6
  • Segment

20 juni: Informatiebijeenkomst Diplomalijnen NLQF-6

Vijf adviezen om je team up-to-date te houden
  • Segment

Vijf adviezen om je team up-to-date te houden

De drie p’s van Segment
  • Segment

De drie p’s van Segment

Segment: partner in gemeentelijke ontwikkeling
  • Segment

Segment: partner in gemeentelijke ontwikkeling

De Wet open overheid is voor iedereen relevant
  • Segment

De Wet open overheid is voor iedereen relevant

Het diploma Burgerzaken haal je bij Segment
  • Segment

Het diploma Burgerzaken haal je bij Segment

‘Neem je bivak en je matties mee’
  • Segment

‘Neem je bivak en je matties mee’

Warmdraaien voor de Omgevingswet: praktische kennis voor een naadloze overgang 
  • Segment

Warmdraaien voor de Omgevingswet: praktische kennis voor een naadloze overgang 

Vijf tips voor een betere dienstverlening en klantgerichtheid
  • Segment

Vijf tips voor een betere dienstverlening en klantgerichtheid

‘Een feestje van de ceremonie maken’
  • Segment

‘Een feestje van de ceremonie maken’

Van bestemmingplan naar omgevingsplan
  • Segment

Van bestemmingplan naar omgevingsplan

Bereid je voor op extra paspoort- en ID-kaartaanvragen
  • Segment

Bereid je voor op extra paspoort- en ID-kaartaanvragen

Professioneel risicomanagement steeds belangrijker
  • Segment

Professioneel risicomanagement steeds belangrijker

Aan de slag met de Wet open overheid
  • Segment

Aan de slag met de Wet open overheid

Nieuw: Leergang adviseur integrale gebiedsontwikkeling 
  • Segment

Nieuw: Leergang adviseur integrale gebiedsontwikkeling 

Zomerkorting bij Segment! 
  • Segment

Zomerkorting bij Segment! 

Nieuw personeel in een financiële functie snel inwerken 
  • Segment

Nieuw personeel in een financiële functie snel inwerken 

Vermijd de valkuil van niet integer handelen door raadsleden
  • Segment

Vermijd de valkuil van niet integer handelen door raadsleden

Modules Burgerzakendiploma’s in Noord- en Zuid-Nederland te volgen
  • Segment

Modules Burgerzakendiploma’s in Noord- en Zuid-Nederland te volgen

Beleidsadviseur onderwijs? Deze nieuwe cursus is voor jou
  • Segment

Beleidsadviseur onderwijs? Deze nieuwe cursus is voor jou

Beteugel agressie tegen publieke medewerkers – drie tips
  • Segment

Beteugel agressie tegen publieke medewerkers – drie tips

Zo kom je tot een robuuste begroting
  • Segment

Zo kom je tot een robuuste begroting

Vijf redenen om voor Segment te kiezen
  • Segment

Vijf redenen om voor Segment te kiezen

Online BRP-cursus: ‘Even wennen, maar veel geleerd’
  • Segment

Online BRP-cursus: ‘Even wennen, maar veel geleerd’

Eerste Hulp bij Verkiezingen
  • Segment

Eerste Hulp bij Verkiezingen

Juiste identiteitsvaststelling – belangrijker dan ooit
  • Segment

Juiste identiteitsvaststelling – belangrijker dan ooit

De missie van Segment
  • Segment

De missie van Segment

‘Met een integrale aanpak kun je de jeugd beter helpen’
  • Segment

‘Met een integrale aanpak kun je de jeugd beter helpen’


Footer

Snel naar

  • Aanbestedingen
  • AI
  • Financiën
  • Handhaving
  • Integriteit
  • Leefomgeving

Meer Gemeente.nu

  • Nieuwsbrief
  • Facebook
  • Twitter
  • Linkedin
  • Events

Help

  • Adverteren
  • Contact
  • Spelregels

Powered by Lefebvre Sdu

  • Disclaimer
  • Privacy Statement & Cookieverklaring
lefebvre SDU