• Skip to primary navigation
  • Skip to main content
  • Skip to primary sidebar
  • Skip to footer
  • Contact
  • Nieuwsbrief

Gemeente.nu

Nieuws voor gemeenten

  • Bedrijfsvoering
    • Aanbestedingen
    • AI
    • Belastingen
    • Burgerzaken
    • Communicatie
    • Digitalisering
    • Financiën
    • Ondernemersbeleid
    • Organisatie
    • Privacy
    • Vergunningen
  • Sociaal
    • Bijstand
    • Decentralisatie
    • Integratie
    • Jeugdzorg
    • Onderwijs
    • Ouderen
    • Schuldhulp
    • Sport
    • Werk
    • Wmo
  • Veiligheid
    • Boa
    • Cybersecurity
    • Evenementen
    • Handhaving
    • Ondermijning
    • Openbare orde
  • Ruimte & Milieu
    • Afval
    • Bodem
    • Bouw
    • Duurzaamheid
    • Energie
    • Infrastructuur
    • Leefomgeving
    • Omgevingswet
    • Smart city
  • Loopbaan
    • Cao
    • Integriteit
    • Leiderschap
    • Mobiliteit
    • Ontwikkeling
    • Pensioen
  • Bestuur
    • College
    • Gemeenteraad
    • Participatie
    • Samenwerking
    • Raadsledennieuws (archief)
  • Partners
    • Lefebvre Sdu
    • Segment
    • Munisense bv
    • InIn Advies B.V.
    • eRIC
  • Whitepapers
  • Opleidingen

Kabinet kijkt na evaluatie Woo of extra maatregelen tegen misbruik nodig zijn

18 mei 2026 door Redactie Gemeente.nu

In een evaluatie van de Woo dit jaar wordt ook gekeken naar de werking van de antimisbruikbepaling. Op basis van de uitkomsten van de evaluatie kijkt het kabinet of extra maatregelen nodig zijn om misbruik te voorkomen en te bestrijden.

In antwoord op Kamervragen gaat staatssecretaris Van der Burg in op een zaak waarbij een rechter duizenden Woo-verzoeken indiende om aan te tonen hoe eenvoudig misbruik van de wet mogelijk is.

De staatssecretaris bevestigt dat de betreffende rechter op grote schaal Woo-verzoeken heeft ingediend, niet primair om informatie openbaar te krijgen, maar om de kwetsbaarheid van de wet voor misbruik zichtbaar te maken. Hoewel het recht op toegang tot overheidsinformatie volgens het kabinet van groot belang is voor de democratische rechtsstaat, ondermijnt misbruik van dit recht volgens Van der Burg de goede werking van het openbaarheidsstelsel. Het leidt tot verspilling van publieke middelen, extra werk voor overheidsorganisaties en langere doorlooptijden voor andere Woo-verzoeken.

Het kabinet deelt nadrukkelijk de opvatting dat de Woo bedoeld is om openbaarheid van bestuur te bevorderen en niet om uitvoeringsorganisaties op grote schaal te ontregelen. Vooral voor kleinere gemeenten kunnen massale of strategische verzoeken volgens de staatssecretaris een zware belasting vormen.

Antimisbruikbepaling

Om misbruik tegen te gaan bevat de Woo een antimisbruikbepaling, opgenomen in artikel 4.6 van de wet. Daarmee kunnen bestuursorganen Woo-verzoeken buiten behandeling laten wanneer duidelijk is dat de verzoeker een ander doel heeft dan het verkrijgen van publieke informatie. De gemeente Utrecht heeft in deze casus van deze bepaling gebruikgemaakt. Tegelijkertijd erkent de staatssecretaris dat het voor bestuursorganen in de praktijk soms lastig is om vast te stellen wanneer sprake is van misbruik.

Daarom heeft het ministerie recent een handreiking gepubliceerd die overheden praktische handvatten biedt voor de toepassing van de antimisbruikbepaling. Deze handreiking is opgesteld in samenwerking met verschillende gemeenten en een overheidsbrede werkgroep. Aan de hand van indicatoren uit wetgeving, jurisprudentie en praktijkervaring kunnen bestuursorganen beter beoordelen of toepassing van de bepaling passend is.

Evaluatie

Daarnaast wordt de Woo dit jaar geëvalueerd. Daarbij wordt specifiek gekeken naar de werking van de antimisbruikbepaling en de effecten van misbruik in de praktijk. Volgens de staatssecretaris kunnen op basis van deze evaluatie aanvullende maatregelen worden overwogen, zoals verbeteringen in de uitvoering of aanpassingen van het instrumentarium.

Uit recent onderzoek naar de uitvoeringslasten van Woo-verzoeken blijkt dat de 10% meest complexe verzoeken circa 30% van de totale behandeltijd vergen. Voor kleine gemeenten kost een zeer complex Woo-verzoek gemiddeld 113 uur aan ambtelijke inzet.

De staatssecretaris wil voorlopig niet in overleg treden met de Raad voor de rechtspraak over de rol van de betrokken rechter. Hij noemt dat, gelet op de onafhankelijke positie van de rechterlijke macht, niet wenselijk. Wel wijst hij erop dat de rechtbank Noord-Holland maatregelen heeft genomen en dat de betreffende rechter voorlopig geen zaken meer behandelt.

Tagged With: WOO Filed Under: Bedrijfsvoering

Reageer
Vorige artikel
Nieuwe archiefwet per 1 januari 2027

Reader Interactions

Geef een reactie Reactie annuleren

Je e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Primary Sidebar

TOPVACATURES

Teammanager Regionaal Bureau Leerlingzaken – Regio Gooi en Vechtstreek

Adviseur Facilitair Beleid – Gemeente Tilburg

Senior Beleidsadviseur Financiën (P&C) – Gemeente Medemblik

Specialist verwerving en onteigening – Gemeente Eindhoven

Senior Projectleider Ruimtelijk Domein – Gemeente Dijk en Waard

Meer vacatures
Efficiënt werken bij de gemeente

GEMEENTE.NU PARTNERS

‘Persoonlijk leiderschap begint bij zelfkennis’
  • Segment

‘Persoonlijk leiderschap begint bij zelfkennis’

‘Met een integrale aanpak kun je de jeugd beter helpen’
  • Segment

‘Met een integrale aanpak kun je de jeugd beter helpen’

‘Alles onder de Wet open overheid is openbaar, tenzij…’
  • Segment

‘Alles onder de Wet open overheid is openbaar, tenzij…’

‘Nieuwe locatie voor een school roept vaak weerstand op’
  • Segment

‘Nieuwe locatie voor een school roept vaak weerstand op’

Crisisbeheer: voorbereiden op cyberaanvallen 
  • Segment

Crisisbeheer: voorbereiden op cyberaanvallen 

Vernieuwend opleidingsaanbod gebiedsontwikkeling
  • Segment

Vernieuwend opleidingsaanbod gebiedsontwikkeling

Leergang Ambtelijk Vakmanschap: groeien als ambtenaar
  • Segment

Leergang Ambtelijk Vakmanschap: groeien als ambtenaar

‘Het oliemannetje in de gemeentelijke machine’
  • Segment

‘Het oliemannetje in de gemeentelijke machine’

Nieuwe trainingen informatieveiligheid bij Segment
  • Segment

Nieuwe trainingen informatieveiligheid bij Segment

Eigen academie Maastricht biedt medewerkers ruime keuze
  • Segment

Eigen academie Maastricht biedt medewerkers ruime keuze

Burgerzaken gaat terug naar school: een nieuw concept
  • Segment

Burgerzaken gaat terug naar school: een nieuw concept

20 juni: Informatiebijeenkomst Diplomalijnen NLQF-6
  • Segment

20 juni: Informatiebijeenkomst Diplomalijnen NLQF-6

Vijf adviezen om je team up-to-date te houden
  • Segment

Vijf adviezen om je team up-to-date te houden

De drie p’s van Segment
  • Segment

De drie p’s van Segment

Segment: partner in gemeentelijke ontwikkeling
  • Segment

Segment: partner in gemeentelijke ontwikkeling

De Wet open overheid is voor iedereen relevant
  • Segment

De Wet open overheid is voor iedereen relevant

Het diploma Burgerzaken haal je bij Segment
  • Segment

Het diploma Burgerzaken haal je bij Segment

‘Neem je bivak en je matties mee’
  • Segment

‘Neem je bivak en je matties mee’

Warmdraaien voor de Omgevingswet: praktische kennis voor een naadloze overgang 
  • Segment

Warmdraaien voor de Omgevingswet: praktische kennis voor een naadloze overgang 

Vijf tips voor een betere dienstverlening en klantgerichtheid
  • Segment

Vijf tips voor een betere dienstverlening en klantgerichtheid

‘Een feestje van de ceremonie maken’
  • Segment

‘Een feestje van de ceremonie maken’

Van bestemmingplan naar omgevingsplan
  • Segment

Van bestemmingplan naar omgevingsplan

Bereid je voor op extra paspoort- en ID-kaartaanvragen
  • Segment

Bereid je voor op extra paspoort- en ID-kaartaanvragen

Professioneel risicomanagement steeds belangrijker
  • Segment

Professioneel risicomanagement steeds belangrijker

Aan de slag met de Wet open overheid
  • Segment

Aan de slag met de Wet open overheid

Nieuw: Leergang adviseur integrale gebiedsontwikkeling 
  • Segment

Nieuw: Leergang adviseur integrale gebiedsontwikkeling 

Zomerkorting bij Segment! 
  • Segment

Zomerkorting bij Segment! 

Nieuw personeel in een financiële functie snel inwerken 
  • Segment

Nieuw personeel in een financiële functie snel inwerken 

Vermijd de valkuil van niet integer handelen door raadsleden
  • Segment

Vermijd de valkuil van niet integer handelen door raadsleden

Modules Burgerzakendiploma’s in Noord- en Zuid-Nederland te volgen
  • Segment

Modules Burgerzakendiploma’s in Noord- en Zuid-Nederland te volgen

Beleidsadviseur onderwijs? Deze nieuwe cursus is voor jou
  • Segment

Beleidsadviseur onderwijs? Deze nieuwe cursus is voor jou

Beteugel agressie tegen publieke medewerkers – drie tips
  • Segment

Beteugel agressie tegen publieke medewerkers – drie tips

Zo kom je tot een robuuste begroting
  • Segment

Zo kom je tot een robuuste begroting

Vijf redenen om voor Segment te kiezen
  • Segment

Vijf redenen om voor Segment te kiezen

Online BRP-cursus: ‘Even wennen, maar veel geleerd’
  • Segment

Online BRP-cursus: ‘Even wennen, maar veel geleerd’

Eerste Hulp bij Verkiezingen
  • Segment

Eerste Hulp bij Verkiezingen

Juiste identiteitsvaststelling – belangrijker dan ooit
  • Segment

Juiste identiteitsvaststelling – belangrijker dan ooit

De missie van Segment
  • Segment

De missie van Segment


Footer

Snel naar

  • Aanbestedingen
  • AI
  • Financiën
  • Handhaving
  • Integriteit
  • Leefomgeving

Meer Gemeente.nu

  • Nieuwsbrief
  • Facebook
  • Twitter
  • Linkedin
  • Events

Help

  • Adverteren
  • Contact
  • Spelregels

Powered by Lefebvre Sdu

  • Disclaimer
  • Privacy Statement & Cookieverklaring
lefebvre SDU