• Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
  • Contact
  • Nieuwsbrief

Gemeente.nu

Nieuws voor gemeenten

  • Bedrijfsvoering
    • Aanbestedingen
    • Belastingen
    • Big data
    • Burgerzaken
    • Communicatie
    • Digitalisering
    • Financiën
    • Ondernemersbeleid
    • Organisatie
    • Privacy
    • Vergunningen
  • Sociaal
    • Bijstand
    • Decentralisatie
    • Integratie
    • Jeugdzorg
    • Onderwijs
    • Ouderen
    • Schuldhulp
    • Sport
    • Werk
    • Wmo
  • Veiligheid
    • Boa
    • Cybersecurity
    • Evenementen
    • Handhaving
    • Ondermijning
    • Openbare orde
  • Ruimte & Milieu
    • Afval
    • Bodem
    • Bouw
    • Duurzaamheid
    • Energie
    • Infrastructuur
    • Leefomgeving
    • Omgevingswet
    • Smart city
  • Loopbaan
    • Cao
    • Integriteit
    • Leiderschap
    • Mobiliteit
    • Ontwikkeling
    • Pensioen
  • Bestuur
    • College
    • Gemeenteraad
    • NIEUW Raadsledennieuws
    • Participatie
    • Samenwerking
  • Partners
    • Wagner
    • Centric
    • Loyalis
    • OSR juridische opleidingen
    • Segment
    • Sdu VIND Handhaving
    • Sdu VIND Inkoop en Aanbesteding
  • Whitepapers

Venlo dwingt lager salaris af van zorgbestuurder

10 juni 2014 door Redactie Gemeente.nu

Gemeente Venlo stelt dat het inkomen van bestuursvoorzitter Wouter van Soest van De Zorggroep in Noord- en Midden-Limburg fors omlaag moet. Gebeurt dat niet, dan koopt Venlo volgend jaar geen zorg meer in bij de Zorggroep.

Dat zei wethouder Ramon Testroote van Venlo naar aanleiding van berichtgeving in Dagblad De Limburger.

Volgens het jaarverslag van De Zorggroep kenden bestuurders Wouter van Soest en Frank Rijnders zich vorig jaar een forse stijging van hun beloning toe. Van Soest kreeg vorig jaar meer dan een kwart miljoen, Rijnders, inmiddels met pensioen, ruim 300.000 euro. Testroote vindt dat niet uit te leggen, zeker nu de Zorggroep voor 476 werknemers ontslag heeft aangevraagd.

Wet normering topinkomens

Wet normering topinkomens
Volgens Testroote heeft De Zorggroep, anders dan andere zorginstellingen, zich niet gehouden aan de wet normering topinkomens die vorig jaar van kracht werd. “Bij andere zorgaanbieders zien we dat het salaris onder de maximale norm van 228.000 euro ligt, de Zorggroep zit ver daarboven”, zei Testroote. Hij spreekt de Zorggroep hier donderdag op aan.

De Zorggroep kon nog geen reactie geven.

Vorige artikel
De beste werknemers zijn vrijwilliger
Volgende artikel
Is de bijstand voldoende om rond te komen?

Tags: salaris, Venlo, zorg Categorie: Cao, Sociaal

Lees Interacties

GERELATEERD

Vier mooie decemberinitiatieven

De feestdagen van 2020 staan voor de deur en krijgen dit jaar een heel andere invulling. Veel gemeenten zetten dan ook in op iets extra’s deze kerst. Een greep uit de decemberintiatieven waarbij aandacht voor elkaar meer dan ooit centraal staat. ‘Zeker in een tijd waar niet meer alles vanzelfsprekend is, zoeken we naar sociale verbindingen... lees verder

Goed voorbeeld: horecapersoneel Breda ingezet in de zorg

In Breda krijgt de zorgsector hulp van lokale horeca en gemeente. Medewerkers die momenteel tijdelijk zonder werk zitten, worden supersnel omgeschoold en ingezet daar waar nodig. Wethouder Miriam Haagh-Reijne: ‘Juist door de coronacrisis zijn er veel mogelijkheden om te ontdekken hoe het samen ook anders kan. Die kans moet je benutten. Het maakt misschien wel... lees verder

Passende huisvesting voor ouderen blijft worsteling

Gemeenten worstelen nog steeds met passende huisvesting voor oudere inwoners. Het tekort aan geschikte woningen en de lage verhuisbereidheid van ouderen zijn hierbij de grootste knelpunten. Dit blijkt uit 339 woonvisies die zijn onderzocht op de aanpak van wonen en zorg voor ouderen. Door de twee trends van vergrijzing en langer zelfstandig wonende ouderen staan... lees verder

Reacties

  1. H Donkers zegt

    10 juni 2014 op 16:07

    Hulde voor Venlo en wethouder Testroote. Kotsmisselijk wordt ik van het arrogante hoogmoedige graaigederag van omhooggevallen bestuurders. En dat nog los van de 476 medewerkers die er uit moeten, maar het maakt dat maakt de zaak nog wel schrijnender dan het buitensporige salaris op zichzelf.

    Beantwoorden

Geef een reactie Reactie annuleren

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Primaire Sidebar

TOPVACATURES

Docent Burgerzaken (gegevens & privacy) – Segment

Teammanager Administratie – Gemeente Den Haag

Assistent rioolbeheerder – Gemeente Gouda

Uw Topvacature op Gemeente.nu

Meer vacatures

LAATSTE ARTIKELEN

Rotterdam loopt voorop met digitale balie

14 januari 2021

Zonnepanelen op bedrijfspanden mogelijk lokaal verplicht

14 januari 2021

‘Financiële situatie gemeenten onhoudbaar’

14 januari 2021

Mogelijk pas in voorjaar duidelijkheid over datum Omgevingswet

14 januari 2021

Nieuwe scan voor impact Brexit

13 januari 2021

Footer

Snel naar

  • Aanbestedingen
  • Big data
  • Financiën
  • Handhaving
  • Integriteit
  • Leefomgeving

Meer Gemeente.nu

  • Nieuwsbrief
  • Facebook
  • Twitter
  • Linkedin
  • Events

Help

  • Adverteren
  • Contact
  • Spelregels

Powered by Sdu

SDU

 

Het laatste nieuws van Gemeente.nu in je mail?

Meld je aan voor de algemene nieuwsbrief of een van de themanieuwsbrieven van Gemeente.nu.

Aanmelden

×