• Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
  • Contact
  • Nieuwsbrief

Gemeente.nu

Nieuws voor gemeenten

  • Bedrijfsvoering
    • Aanbestedingen
    • Belastingen
    • Big data
    • Burgerzaken
    • Communicatie
    • Digitalisering
    • Financiën
    • Ondernemersbeleid
    • Organisatie
    • Privacy
    • Vergunningen
  • Sociaal
    • Bijstand
    • Decentralisatie
    • Integratie
    • Jeugdzorg
    • Onderwijs
    • Ouderen
    • Schuldhulp
    • Sport
    • Werk
    • Wmo
  • Veiligheid
    • Boa
    • Cybersecurity
    • Evenementen
    • Handhaving
    • Ondermijning
    • Openbare orde
  • Ruimte & Milieu
    • Afval
    • Bodem
    • Bouw
    • Duurzaamheid
    • Energie
    • Infrastructuur
    • Leefomgeving
    • Omgevingswet
    • Smart city
  • Loopbaan
    • Cao
    • Integriteit
    • Leiderschap
    • Mobiliteit
    • Ontwikkeling
    • Pensioen
  • Bestuur
    • College
    • Gemeenteraad
    • NIEUW Raadsledennieuws
    • Participatie
    • Samenwerking
  • Partners
    • Wagner
    • Centric
    • Loyalis
    • OSR juridische opleidingen
    • Segment
    • Sdu VIND Handhaving
    • Sdu VIND Inkoop en Aanbesteding
  • Whitepapers

Top 10: Ergernissen op het werk

3 mei 2013 door Redactie Gemeente.nu

Samenwerking staat hoog in het vaandel bij gemeenten; tegelijkertijd zijn collega’s zo nu en dan een bron van irritaties.

De Engelse krant MailOnline publiceerde onlangs nog een lijst met ergernissen op de werkvloer, één die veel overlap vertoont met andere op enquêtes gebaseerde rangorden van ergernissen. Dit zijn de meest genoemde irritaties als gevraagd wordt naar het gedrag van collega’s:

  1. Te laat zijn bij vergaderingen;
  2. Een e-mail sturen aan iemand die in de buurt zit;
  3. Helpdeskmedewerkers die geen hulp bieden;
  4. Vieze borden laten staan;
  5. Vervelende of harde ringtones;
  6. Vaak rookpauzes nemen;
  7. Ziek naar het werk komen;
  8. Roddelen over collega’s;
  9. Doen alsof je druk bent;
  10. Met de kinderen naar het werk komen.

Ja, het is wat, met elkaar omgaan. Collega’s die appels eten terwijl je op je werk wil concentreren worden trouwens niet vaak genoemd, opvallend genoeg. Wel net buiten de top 10 staan collega’s die stinken of te luid praten aan de telefoon. Verder zitten mensen eigenlijk niet te wachten op lange verhalen over vakanties of verbouwingen.

Jargon
Ook het gebruiken van sleets jargon kan voor medewerkers een reden zijn om zich flink te ergeren. Een stukje commitment. Out of the box denken. De terugkoppeling van een bila’tje. Dat soort uitspraken. Alleen al het woord synergie kan mensen kriebelig maken. Enfin, de lezers van Gemeente.nu hebben waarschijnlijk hun eigen voorbeelden.

Uiteindelijk gaat het vaak om kleine ergernissen. Belangrijker is dat medewerkers zich gehoord en gewaardeerd voelen. Uit onderzoek van TNS Nipo en Driessen HRM Payroll blijkt dat 1op 3 ambtenaren ergens anders willen werken en de fysieke werkplaats daarvoor niet als reden noemen. Het belangrijkst is de missie, visie en kernwaarden van de organisatie.

Vorige artikel
Gemeentesecretaris weg na fraude Lingewaard
Volgende artikel
Medewerkers veranderen pas écht vanuit hun passie

Tags: het nieuwe werken, samenwerking Categorie: Ontwikkeling, Organisatie, Samenwerking

Lees Interacties

GERELATEERD

Tips voor duurzame samenwerking met sociale ondernemingen

Gemeenten hebben de afgelopen twee jaar veel gedaan om de samenwerking met sociale ondernemingen te verbeteren. Toch ervaren deze bedrijven dit nog niet echt, zo blijkt uit recent onderzoek van Social Enterprise NL en PwC. In 2018 publiceerden ze onderzoek en aanbevelingen voor een betere samenwerking tussen gemeenten en sociale ondernemingen. Het voordeel van samenwerken... lees verder

Opinie Hof biedt iets meer ruimte voor samenwerking

Het aanbestedingsrecht wordt vaak gezien als obstakel voor samenwerking. Een uitspraak van het Europese Hof van Justitie lijkt de weg dan toch vrij te maken. Tot vreugde van veel overheden, maar juich niet te vroeg. Samenwerking tussen overheden is onverminderd populair en in opmars. Uit een recente telling blijkt dat Nederland momenteel 1284 regionale samenwerkingsverbanden... lees verder

Kritiek Wijziging wet gemeenschappelijke regeling

Opinie Liever geen meebesturende raadsleden bij samenwerking

Minister Ollongren van BZK wil de rol van de raad in de Wet gemeenschappelijke regelingen (Wgr) versterken. Dat klinkt mooi, maar leiden alle wijzigingen ook echt tot verbetering van de kaderstellende en controlerende rol? De Afdeling advisering van de Raad van State is zeer kritisch, met name over de rolonduidelijkheid die kan ontstaan tussen raad... lees verder

Geef een reactie Reactie annuleren

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Primaire Sidebar

TOPVACATURES

Docent Burgerzaken (gegevens & privacy) – Segment

Teammanager Administratie – Gemeente Den Haag

Assistent rioolbeheerder – Gemeente Gouda

Uw Topvacature op Gemeente.nu

Meer vacatures

LAATSTE ARTIKELEN

Invoeringsdatum Omgevingswet onzeker

Nog veel vraagtekens rond invoering Omgevingswet

21 januari 2021

Wijdemeren blijft bij terugvorderen bijstand om boodschappen

21 januari 2021

Duurzame successen: van groen dak tot gratis warmtefoto’s

21 januari 2021

‘Gele boekje inzetten voor registratie coronavaccinatie’

21 januari 2021

Schulden van gedupeerden kinderopvangtoeslag kwijtgescholden

20 januari 2021

Footer

Snel naar

  • Aanbestedingen
  • Big data
  • Financiën
  • Handhaving
  • Integriteit
  • Leefomgeving

Meer Gemeente.nu

  • Nieuwsbrief
  • Facebook
  • Twitter
  • Linkedin
  • Events

Help

  • Adverteren
  • Contact
  • Spelregels

Powered by Sdu

SDU

 

Het laatste nieuws van Gemeente.nu in je mail?

Meld je aan voor de algemene nieuwsbrief of een van de themanieuwsbrieven van Gemeente.nu.

Aanmelden

×