• Skip to primary navigation
  • Skip to main content
  • Skip to primary sidebar
  • Skip to footer
  • Contact
  • Nieuwsbrief

Gemeente.nu

Nieuws voor gemeenten

  • Bedrijfsvoering
    • Aanbestedingen
    • AI
    • Belastingen
    • Burgerzaken
    • Communicatie
    • Digitalisering
    • Financiën
    • Ondernemersbeleid
    • Organisatie
    • Privacy
    • Vergunningen
  • Sociaal
    • Bijstand
    • Decentralisatie
    • Integratie
    • Jeugdzorg
    • Onderwijs
    • Ouderen
    • Schuldhulp
    • Sport
    • Werk
    • Wmo
  • Veiligheid
    • Boa
    • Cybersecurity
    • Evenementen
    • Handhaving
    • Ondermijning
    • Openbare orde
  • Ruimte & Milieu
    • Afval
    • Bodem
    • Bouw
    • Duurzaamheid
    • Energie
    • Infrastructuur
    • Leefomgeving
    • Omgevingswet
    • Smart city
  • Loopbaan
    • Cao
    • Integriteit
    • Leiderschap
    • Mobiliteit
    • Ontwikkeling
    • Pensioen
  • Bestuur
    • College
    • Gemeenteraad
    • Participatie
    • Samenwerking
    • Raadsledennieuws (archief)
  • Partners
    • KaFra Housing
    • KPN
    • Lefebvre Sdu
    • Segment
  • Whitepapers
  • Opleidingen

Zes tips voor werken bij tropische temperaturen

26 juni 2018 door Niobe Moen

Lees voor
zomer korte broek werken

Het wordt zomers en warm: hoe zorg je dat je deze zomer het hoofd koel houdt en het kantoor lekker op temperatuur? Wat doe je aan naar je werk (en wat niet) en welke maatregelen nemen andere gemeenten eigenlijk?

Met het stijgen van het kwik, ligt een veranderend kantoorklimaat en daardoor misschien wel verminderde productiviteit op de loer. Deze tips helpen een handje voor die dagen dat de zon op zijn hoogst staat.

Gebruik zonwering

Voor wie op kantoor werkt, is het advies eigenlijk simpel, helemaal als er airco is: maak gebruik van de zonwering aan de buitenkant en de raamwering of verduistering aan de binnenkant. Begin daar op tijd mee, voordat de zon kans heeft gehad de ruimte of afdeling op te warmen. Ruimte met airco? Houdt de ramen dicht om het systeem niet te ontregelen.

Zet elektrische apparaten op non-actief

Voorkom dat het binnen te veel opwarmt en schakel elektrische apparaten (zoals printer en computer) en verlichting uit als deze niet worden gebruikt. Ze produceren namelijk warmte en geven deze af. En laat je dat nou net niet willen.

Kledingvoorschriften: korte broek of niet?

Elk jaar duikt ‘ie weer op: de discussie of het een goed idee is om in korte broek naar kantoor te gaan. Ook dit jaar zullen de meningen vast weer verdeeld zijn, over wat er onder representatief wordt verstaan. Of het nou wel of niet kan: luchtige, katoenen kleding zit het lekkerst tijdens warme dagen.

Tropenrooster

Sommige (oudere) gebouwen beschikken niet over een degelijke klimaatbeheersing, waardoor het binnen behoorlijk kan opwarmen. Zoals vorig jaar in het provinciehuis van Limburg. Daar liep het kwik ’s middags op naar zo’n 35 graden, bleek uit een interne mail. Hun oplossing was het hanteren van een tropenrooster: de ambtenaren die in Maastricht werkten in het provinciehuis mochten eerder naar huis.

Hittestress?

Voor veel ambtenaren zal dit niet zo snel aan de orde zijn, want de meeste kantoorgebouwen beschikken wel over airco of klimaatbeheersing, maar voor wie buiten werkt of op een plek waar de temperatuur kan oplopen (een ouder gebouw of vervoersmiddel bijvoorbeeld), heeft vakbond FNV de ‘hittestress calculator’. Een tool waarmee je onder andere de temperatuur en luchtvochtigheid op een werkplek kunt testen en daarmee achter de gezondheidsrisico’s komt.

Drink genoeg

In de categorie inkopper, maar wel degelijk nuttig en daarom het vermelden waard: drink genoeg vocht (neem het ook onderweg mee, in die hete tram of in de fietstas), wees matig met alcohol en nuttig niet al te zware maaltijden.

Worden er bepaalde maatregelen genomen in de gemeente, zodat iedereen toch prettig kan werken zodra het kwik flink stijgt? Laat het hieronder weten!

Tagged With: hittegolf, kantoor, kledingvoorschriften, Zomer Filed Under: Organisatie

Reageer
Vorige artikel
Personele bezetting bij gemeenten blijft stijgen
Volgende artikel
Positie raad bij samenwerking moet sterker

Reader Interactions

GERELATEERD

Gemeentelijke maatregelen tegen de hitte

Tijdens het hitteseizoen geldt het Nationaal Hitteplan van het RIVM. Gemeenten worden gestimuleerd om een eigen lokaal hitteplan op te stellen. Sommige gemeenten nemen al maatregelen.

Zomerse initiatieven voor thuisblijvende inwoners

De zomerperiode is weer aangebroken. Ondanks de massale vakantieuittocht zijn er echter ook veel inwoners die thuis blijven. Verschillende gemeenten bedachten daarom zomerse initiatieven, bedoeld voor jong en oud. Zwemabonnement voor de zomer Wie in de gemeente Leiderdorp woont, een bijstandsuitkering heeft en een inkomen lager dan 120 procent van het sociaal minimum, kon voor... lees verder

Zomertijd: goed nieuws voor tijdens het reces

Goed nieuws: het is eindelijk echt zomer! Tijd voor positieve berichten en goed nieuws. Ter informatie en inspiratie, om de batterij weer op te laden tijdens de recesperiode. Het college van Zuidplas was recent op zoek naar een naam voor het nieuwe dorp in de gemeente. Om inwoners te betrekken en te informeren schreef Zuidplas... lees verder

Geef een reactie Reactie annuleren

Je e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Primary Sidebar

TOPVACATURES

Beleidsadviseur Circulaire Economie – Gemeente Tilburg

(Senior) Projectleider Civiele Techniek – 28-36 uur – Gemeente Westland

Senior Beheerstechnisch Adviseur Civiele Kunstwerken en Beschoeiingen – Gemeente Nieuwegein

Meer vacatures

LAATSTE ARTIKELEN

Kritiek op nieuw stikstofplan

10 juli 2025

Eerste Kamer bezorgd over woonsituatie statushouders

10 juli 2025

Energiehulp effectief voor huishoudens in energiearmoede

9 juli 2025

cybersecurity

Opinie Drie bestuurlijke tips voor een digitaal veilige zomer

9 juli 2025

Datalek drie gemeenten

Aanpak van datalekken en corruptie bij gemeenten

9 juli 2025

GEMEENTE.NU PARTNERS

De missie van Segment
  • Segment

De missie van Segment

‘Met een integrale aanpak kun je de jeugd beter helpen’
  • Segment

‘Met een integrale aanpak kun je de jeugd beter helpen’

‘Alles onder de Wet open overheid is openbaar, tenzij…’
  • Segment

‘Alles onder de Wet open overheid is openbaar, tenzij…’

‘Nieuwe locatie voor een school roept vaak weerstand op’
  • Segment

‘Nieuwe locatie voor een school roept vaak weerstand op’

Crisisbeheer: voorbereiden op cyberaanvallen 
  • Segment

Crisisbeheer: voorbereiden op cyberaanvallen 

Vernieuwend opleidingsaanbod gebiedsontwikkeling
  • Segment

Vernieuwend opleidingsaanbod gebiedsontwikkeling

Leergang Ambtelijk Vakmanschap: groeien als ambtenaar
  • Segment

Leergang Ambtelijk Vakmanschap: groeien als ambtenaar

‘Het oliemannetje in de gemeentelijke machine’
  • Segment

‘Het oliemannetje in de gemeentelijke machine’

Nieuwe trainingen informatieveiligheid bij Segment
  • Segment

Nieuwe trainingen informatieveiligheid bij Segment

Eigen academie Maastricht biedt medewerkers ruime keuze
  • Segment

Eigen academie Maastricht biedt medewerkers ruime keuze

Burgerzaken gaat terug naar school: een nieuw concept
  • Segment

Burgerzaken gaat terug naar school: een nieuw concept

20 juni: Informatiebijeenkomst Diplomalijnen NLQF-6
  • Segment

20 juni: Informatiebijeenkomst Diplomalijnen NLQF-6

Vijf adviezen om je team up-to-date te houden
  • Segment

Vijf adviezen om je team up-to-date te houden

De drie p’s van Segment
  • Segment

De drie p’s van Segment

Segment: partner in gemeentelijke ontwikkeling
  • Segment

Segment: partner in gemeentelijke ontwikkeling

De Wet open overheid is voor iedereen relevant
  • Segment

De Wet open overheid is voor iedereen relevant

Het diploma Burgerzaken haal je bij Segment
  • Segment

Het diploma Burgerzaken haal je bij Segment

‘Neem je bivak en je matties mee’
  • Segment

‘Neem je bivak en je matties mee’

Warmdraaien voor de Omgevingswet: praktische kennis voor een naadloze overgang 
  • Segment

Warmdraaien voor de Omgevingswet: praktische kennis voor een naadloze overgang 

Vijf tips voor een betere dienstverlening en klantgerichtheid
  • Segment

Vijf tips voor een betere dienstverlening en klantgerichtheid

‘Een feestje van de ceremonie maken’
  • Segment

‘Een feestje van de ceremonie maken’

Van bestemmingplan naar omgevingsplan
  • Segment

Van bestemmingplan naar omgevingsplan

Bereid je voor op extra paspoort- en ID-kaartaanvragen
  • Segment

Bereid je voor op extra paspoort- en ID-kaartaanvragen

Professioneel risicomanagement steeds belangrijker
  • Segment

Professioneel risicomanagement steeds belangrijker

Aan de slag met de Wet open overheid
  • Segment

Aan de slag met de Wet open overheid

Nieuw: Leergang adviseur integrale gebiedsontwikkeling 
  • Segment

Nieuw: Leergang adviseur integrale gebiedsontwikkeling 

Zomerkorting bij Segment! 
  • Segment

Zomerkorting bij Segment! 

Nieuw personeel in een financiële functie snel inwerken 
  • Segment

Nieuw personeel in een financiële functie snel inwerken 

Vermijd de valkuil van niet integer handelen door raadsleden
  • Segment

Vermijd de valkuil van niet integer handelen door raadsleden

Modules Burgerzakendiploma’s in Noord- en Zuid-Nederland te volgen
  • Segment

Modules Burgerzakendiploma’s in Noord- en Zuid-Nederland te volgen

Beleidsadviseur onderwijs? Deze nieuwe cursus is voor jou
  • Segment

Beleidsadviseur onderwijs? Deze nieuwe cursus is voor jou

Beteugel agressie tegen publieke medewerkers – drie tips
  • Segment

Beteugel agressie tegen publieke medewerkers – drie tips

Zo kom je tot een robuuste begroting
  • Segment

Zo kom je tot een robuuste begroting

Vijf redenen om voor Segment te kiezen
  • Segment

Vijf redenen om voor Segment te kiezen

Online BRP-cursus: ‘Even wennen, maar veel geleerd’
  • Segment

Online BRP-cursus: ‘Even wennen, maar veel geleerd’

Eerste Hulp bij Verkiezingen
  • Segment

Eerste Hulp bij Verkiezingen

Juiste identiteitsvaststelling – belangrijker dan ooit
  • Segment

Juiste identiteitsvaststelling – belangrijker dan ooit

De missie van Segment
  • Segment

De missie van Segment

‘Met een integrale aanpak kun je de jeugd beter helpen’
  • Segment

‘Met een integrale aanpak kun je de jeugd beter helpen’


Footer

Snel naar

  • Aanbestedingen
  • AI
  • Financiën
  • Handhaving
  • Integriteit
  • Leefomgeving

Meer Gemeente.nu

  • Nieuwsbrief
  • Facebook
  • Twitter
  • Linkedin
  • Events

Help

  • Adverteren
  • Contact
  • Spelregels

Powered by Lefebvre Sdu

  • Disclaimer
  • Privacy Statement & Cookieverklaring
lefebvre SDU