Den Helder re-integreert succesvol jongeren forse gedragsproblemen

0

Gemeente Den Helder heeft recent met succes het eerste re-integratietraject van project Turn-Over afgesloten. Project Turn-Over leidt jongeren met een detentieverleden en/of forse gedragsproblemen middels sporten (met name rugby) en zeer intensieve begeleiding terug naar school of werk.

Het eerste traject is in februari van dit jaar gestart met negen jongeren (ook oudere jongeren) en mag zich met een slagingspercentage van 90% nu al succesvol noemen. Deelnemers aan Turn-Over worden desnoods thuis opgehaald als ze niet komen opdagen. Ook is hun begeleider vanuit Turn-Over dag en nacht bereikbaar. Dat zijn belangrijke succesfactoren gebleken voor het slagen van het project.

Sporten en leren
Turn-Over biedt deelnemers in de ochtenden intensieve sporten, zoals rugby, en werkt ’s middags aan de re-integratie, onder andere door sollicitatiegesprekken, het aanleren van werknemersvaardigheden en door individuele gesprekken.

De rugbysport leert de jongeren respectvol en als een team met elkaar om te gaan. Ze leren hierdoor met elkaar samen te werken en met de ander te communiceren, vaardigheden die werkgevers eveneens belangrijk vinden.

Nu al een baan
Na de eerste fase van twaalf weken van Turn-Over is het de bedoeling dat deelnemers uitstromen naar een werkervaringsplek en vervolgens naar betaald werk. Echter inmiddels zijn al vier van de negen deelnemers uitgestroomd naar betaald werk. Daarnaast zijn er drie uitgestroomd naar een werkervaringsplek (met zicht op betaald werk), één deelnemer is vanwege verhuizing naar een andere gemeente uitgestroomd en een ander krijgt nu nog begeleiding richting een passende dagbesteding.

Wat opvalt is dat drie jongeren uitstromen richting de zorg. Hiervan gaan er twee werken bij ’s Heeren Loo, een zorgorganisatie in de regio voor mensen met een verstandelijke beperking. Deze jongens zijn werkzaam als groepswerker en krijgen ook scholing van’s Heeren Loo.

Geen uitkering meer
Wethouder Pieter Kos: “We zijn heel bij met dit resultaat. Het is niet alleen voor de betreffende jongeren succesvol, maar ook voor de maatschappij waar zij deel van uit maken. Doordat deze jongeren uitstromen naar werk betekent dat zij niet meer afhankelijk zijn van een uitkering.”

Alle deelnemers krijgen nu nog nazorg en een wekelijkse terugkomdag zodat zij duurzaam kunnen uitstromen. Na de zomer start weer een traject met nieuwe deelnemers.

 

Share on FacebookTweet about this on TwitterShare on LinkedInEmail this to someone

Over Auteur

Betty van Wijngaarden

Freelance redacteur voor Gemeente.nu en zelfstandig coach voor professionals (werknemers en zzp'ers). Tevens auteur en trainer. Als "communicatiediva" pur sang heeft ze de beschikking over veel woorden en schrijft ze graag over loopbaangerelateerde onderwerpen. In coaching kan ze goed luisteren, aanmoedigen en aanzetten tot actie of een koerswijziging. Het liefst met de nodige dosis humor. (www.vanwijngaardencoaching.nl)

Reageer