• Skip to primary navigation
  • Skip to main content
  • Skip to primary sidebar
  • Skip to footer
  • Contact
  • Nieuwsbrief

Gemeente.nu

Nieuws voor gemeenten

  • Bedrijfsvoering
    • Aanbestedingen
    • AI
    • Belastingen
    • Burgerzaken
    • Communicatie
    • Digitalisering
    • Financiën
    • Ondernemersbeleid
    • Organisatie
    • Privacy
    • Vergunningen
  • Sociaal
    • Bijstand
    • Decentralisatie
    • Integratie
    • Jeugdzorg
    • Onderwijs
    • Ouderen
    • Schuldhulp
    • Sport
    • Werk
    • Wmo
  • Veiligheid
    • Boa
    • Cybersecurity
    • Evenementen
    • Handhaving
    • Ondermijning
    • Openbare orde
  • Ruimte & Milieu
    • Afval
    • Bodem
    • Bouw
    • Duurzaamheid
    • Energie
    • Infrastructuur
    • Leefomgeving
    • Omgevingswet
    • Smart city
  • Loopbaan
    • Cao
    • Integriteit
    • Leiderschap
    • Mobiliteit
    • Ontwikkeling
    • Pensioen
  • Bestuur
    • College
    • Gemeenteraad
    • Participatie
    • Samenwerking
    • Raadsledennieuws (archief)
  • Partners
    • KaFra Housing
    • KPN
    • Sdu
    • Segment
  • Whitepapers
  • Opleidingen

Onderzoek naar crisisnoodopvang en permanente locaties

10 maart 2023 door Laura Wennekes

Lees voor

Foto: gemeente Nijmegen

Er is veel te doen over de crisisnoodopvang van asielzoekers in gemeenten. De Nationale ombudsman en de Kinderombudsman starten een onderzoek naar leefomstandigheden van gezinnen in de opvang. Nijmegen opent half april een nieuwe tijdelijke grote crisisnoodopvanglocatie voor 1200 personen. Ondertussen zijn gemeenten ook op zoek naar meer permanente opvang.

De crisisnoodopvanglocaties van gemeenten voor vluchtelingen staan onder druk. De Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd (IGJ) stelt dat asielzoekers in de crisisnoodopvangen grote gezondheidsrisico’s lopen. De VNG reageert daarop dat gemeenten ‘roeien met de riemen die ze hebben’.

Ombudsmannen

Nu gaan ook de Nationale ombudsman en de Kinderombudsman onderzoek doen naar de crisisnoodopvang. Ze ontvangen al langere tijd klachten en signalen over problemen rond de opvang van asielzoekers en statushouders. Niet alleen van gezinnen zelf, maar ook van de instanties die hen bijstaan. Veel van die klachten en signalen gaan over de crisisnoodopvang.

De ombudsmannen zeggen regelmatig aandacht te vragen voor de schrijnende situatie van gezinnen in een noodopvang. ‘Ondanks de inzet en betrokkenheid van vele partijen, lijkt er geen verbetering te komen in deze situatie. De problemen blijven bestaan en verergeren zelfs.’ Daarom onderzoeken ze waarom en op welke punten het niet lukt om crisisnoodopvang van voldoende kwaliteit te organiseren.

Kwaliteit

De kwaliteit van de opvang wordt door de ombudsmannen bepaald aan de hand van een mensen- en kinderrechtenkader. Daaruit volgen de verplichtingen voor de (lokale) overheid. Ze willen inzichtelijk maken hoe de huidige asielopvang vanuit dit perspectief in de praktijk uitpakt. En in hoeverre overheden kunnen zorgen dat de huidige situatie snel verbetert. Het onderzoek is naar verwachting medio 2023 afgerond.

Nijmegen

Nijmegen maakte gisteren bekend half april een nieuwe tijdelijke crisisnoodopvanglocatie voor 1200 personen te openen. ‘Omdat de nood hoog is, is er weinig voorbereidingstijd. De gemeente richt het terrein zo snel mogelijk in.’ Er worden 6 paviljoens gebouwd met verwarmde slaapruimtes en 50 woonunits, waarin vooral ouders en kinderen zullen verblijven. Verder zijn er sanitair- en ontmoetingsruimten. De opvang blijft open tot 1 november 2023.

Een van de voorwaarden voor Nijmegen om een van de grootste crisisopvanglocaties van Nederland te realiseren was om soepeler om te gaan met de regels voor onderwijs aan kinderen. ‘Door tekort aan personeel en lesaccommodaties kunnen we geen volledig onderwijsprogramma bieden aan leerplichtigen in de crisisnoodopvang. Het Rijk onderkent dit, daarom is een spoedwet in voorbereiding om meer ruimte te bieden voor passende oplossingen. Toegezegd is dat Nijmegen vooruitlopend wordt aangewezen als pilotgemeente,’ is te lezen in het collegevoorstel.

Onder anderen gepensioneerde leerkrachten en vrijwilligers gaan voor het educatieve aanbod aan de asielkinderen zorgen. Bindkracht10 en het gemeentelijk sportbedrijf organiseren activiteiten voor dagbesteding.

Lapmiddel

VluchtelingenWerk Nederland zegt het triest te vinden dat er opnieuw vluchtelingen in een noodopvang komen. ‘Het blijft een lapmiddel, en geen permanente oplossing’. Desondanks is de organisatie blij met het besluit van de gemeente. ‘Nijmegen neemt opnieuw haar verantwoordelijkheid als het erop aankomt. Het tekort aan opvangplekken is zo groot dat elke opvangplek het verschil maakt. We hopen dat meer gemeenten hier een voorbeeld aan nemen.’

In reactie op het rapport van de IGJ zegt Vluchtelingenwerk snel in gesprek te gaan met staatssecretaris Van de Burg. Ze roepen gemeenten op Twitter op zo snel mogelijk vaste opvanglocaties aan te dragen. ‘Er is geen tijd om te wachten op de spreidingswet die daarvoor bedoeld is. Handel daarom nu al in de geest van die wet en maak een einde aan deze gevaarlijke situatie!’

Duurzame huisvesting

Veel gemeenten zijn hier inderdaad al mee bezig. Venray maakte gisteren bekend niet te kiezen voor crisisopvang, maar voor duurzame huisvesting. De gemeente wil extra tijdelijke woningen laten bouwen voor de opvang van 500 mensen. Het gaat om flexwoningen die 15 jaar blijven staan voor vluchtelingen, asielzoekers, statushouders en urgente woningzoekenden. De gemeente onderzoekt nu meerdere locaties, het is nog niet bekend wanneer de woningen er zijn.

‘We kiezen er bewust voor om zelf de regie te pakken en niet te wachten op een aanwijzing of crisismaatregel,’ aldus wethouder Martin Leenders. De huidige crisisopvanglocaties zijn geschikt voor de acute opvang voor een paar maanden. ‘We willen deze mensen niet heen en weer slepen van de ene naar de andere tijdelijke locatie, maar ze een veilig thuis geven voor een langere periode. Bovendien willen we als gemeente niet continu verrast worden door een nieuwe crisis, maar permanent bedden beschikbaar hebben.’

Permanente opvanglocaties

In Zwolle opent in april een regionale opvanglocatie voor maximaal vier jaar voor 300 statushouders en vluchtelingen die een grote kans hebben op een verblijfsstatus. Ook is de gemeente samen met het COA op zoek naar een regionale locatie voor de langere termijn, voor maximaal 600 statushouders en kansrijke asielzoekers.

Het college van Heerenveen staat positief tegenover de komst van een permanente opvanglocatie voor asielzoekers. Ze vraagt de gemeenteraad hiermee in te stemmen. Rond de zomer volgt een definitief besluit over de komst van een azc in de gemeente. In Westland wil het college een hotel aankopen voor permanente opvang. Dit is onderdeel van de van de Westlandse Flexroute, voor het realiseren van flexwoningen en vluchtelingenopvang en -inburgering.

Middelburg zoekt een locatie voor een azc waar 330 personen opgevangen kunnen worden na 1 juli 2025. Ook onder meer de 9 gemeenten in de regio Kennemerland, waaronder Beverwijk, Haarlem en Velsen zoeken meer permanente locaties voor asielopvang.

Tagged With: asielcrisis, asielopvang, asielzoekers, inburgering, ombudsman, vluchtelingenopvang Filed Under: College, Gemeenteraad, Integratie, Leefomgeving, Veiligheid, Wonen

Lees 1 reactie
Vorige artikel
‘Roeien met riemen die we hebben' in crisisnoodopvang
Volgende artikel
Startbanen voor statushouders

Reader Interactions

VIND Handhaving

GERELATEERD

VNG, COA en Vluchtelingenwerk: ‘Trek de spreidingswet niet in’

De VNG, het COA en Vluchtelingenwerk zijn kritisch over de plannen van het kabinet om de spreidingswet in te trekken. Ze stellen dat de spreidingswet werkt en nodig is. De spreidingswet intrekken zonder werkend alternatief, zal leiden tot duurdere en slechtere opvang én tot negatieve gevolgen voor bewoners van de opvanglocaties, aldus de organisaties.

Hulp aanvragen toeslagen

Amsterdam helpt statushouders bij aanvragen toeslagen

Amsterdam gaat statushouders helpen met het aanvragen van huur- en zorgtoeslag, omdat het COA daar begin dit jaar mee gestopt is. De gemeente wil zo financiële problemen voor deze groep voorkomen, schrijft wethouder Rutger Groot Wassink in een brief aan de gemeenteraad. ‘We betreuren dat het Rijk deze cruciale ondersteuningstaak voor statushouders niet fatsoenlijkbelegt en hier geen passende... lees verder

Intrekken spreidingswet

Intrekken spreidingswet op z’n vroegst volgend jaar

De ministerraad heeft vrijdag ingestemd met de ‘contourennota’ van asielminister Faber, waarin ze schetst hoe intrekking van de spreidingswet kan plaatsvinden. Volgens dit maandag gepubliceerde stuk zou de wet niet vóór januari 2026 van het toneel verdwijnen. Het doel van Faber is ’te komen tot voldoende opvangplekken zonder dat er voor provincies en gemeenten een... lees verder

Comment (1)

  1. Francinia Steenstra says

    14 maart 2023 at 13:31

    Hoe kan het, dat er een tekort aan onderwijspersoneel is voor vluchtelingen? Is er dan geen onderwijspersoneel dat ook gevlucht is?
    Het lijkt me om meerdere redenen goed om eigen onderwijskrachten uit het land van herkomst in te zetten. Alleen al voor het verwerkingsproces.
    Verdeel die mensen over het land en geef ze de materialen die nodig zijn om gedegen scholing te regelen voor het eerste jaar. Niet om integratie tegen te gaan. Maar om ze zo snel mogelijk in hun oude ritme te krijgen en de verwerking van de ellende alvast samen te kunnen aanpakken. Want wachten is het ergste wat er is als je een trauma hebt.

    Beantwoorden

Geef een reactie Reactie annuleren

Je e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Primary Sidebar

TOPVACATURES

Senior Planeconoom – Gemeente Lelystad

Lead Buyer – Gemeente Eindhoven

Programmadirecteur Duin- en Bollenstreek Samenwerking – Gemeente Katwijk

Omgevingsmanager – Gemeente Tilburg

Bestuursadviseur – Gemeente Nijkerk

Meer vacatures

Gerelateerde vacatures

Werkconsulent Inburgering – Stroomopwaarts MVS

Teamleider Migratie en Inburgering – Gemeente Eindhoven

LAATSTE ARTIKELEN

Overheid blijft Amerikaanse cloud gebruiken ondanks zorgen

21 mei 2025

Woningbouwimpuls_De Jonge pareert kritiek

Financiële bijdrage voor gemeenten per gebouwd huis

21 mei 2025

beschut werk

Uitzonderingspositie sociaal ontwikkelbedrijven in nieuwe plannen flexwerkers

21 mei 2025

29 sep | Actualiteiten Openbare Orde en Veiligheid

20 mei 2025

Meeste slachtoffers geweldsincidenten in eigen buurt

20 mei 2025

GEMEENTE.NU PARTNERS

De missie van Segment
  • Segment

De missie van Segment

‘Alles onder de Wet open overheid is openbaar, tenzij…’
  • Segment

‘Alles onder de Wet open overheid is openbaar, tenzij…’

‘Nieuwe locatie voor een school roept vaak weerstand op’
  • Segment

‘Nieuwe locatie voor een school roept vaak weerstand op’

Crisisbeheer: voorbereiden op cyberaanvallen 
  • Segment

Crisisbeheer: voorbereiden op cyberaanvallen 

Vernieuwend opleidingsaanbod gebiedsontwikkeling
  • Segment

Vernieuwend opleidingsaanbod gebiedsontwikkeling

Leergang Ambtelijk Vakmanschap: groeien als ambtenaar
  • Segment

Leergang Ambtelijk Vakmanschap: groeien als ambtenaar

‘Het oliemannetje in de gemeentelijke machine’
  • Segment

‘Het oliemannetje in de gemeentelijke machine’

Nieuwe trainingen informatieveiligheid bij Segment
  • Segment

Nieuwe trainingen informatieveiligheid bij Segment

Eigen academie Maastricht biedt medewerkers ruime keuze
  • Segment

Eigen academie Maastricht biedt medewerkers ruime keuze

Burgerzaken gaat terug naar school: een nieuw concept
  • Segment

Burgerzaken gaat terug naar school: een nieuw concept

20 juni: Informatiebijeenkomst Diplomalijnen NLQF-6
  • Segment

20 juni: Informatiebijeenkomst Diplomalijnen NLQF-6

Vijf adviezen om je team up-to-date te houden
  • Segment

Vijf adviezen om je team up-to-date te houden

De drie p’s van Segment
  • Segment

De drie p’s van Segment

Segment: partner in gemeentelijke ontwikkeling
  • Segment

Segment: partner in gemeentelijke ontwikkeling

De Wet open overheid is voor iedereen relevant
  • Segment

De Wet open overheid is voor iedereen relevant

Het diploma Burgerzaken haal je bij Segment
  • Segment

Het diploma Burgerzaken haal je bij Segment

‘Neem je bivak en je matties mee’
  • Segment

‘Neem je bivak en je matties mee’

Warmdraaien voor de Omgevingswet: praktische kennis voor een naadloze overgang 
  • Segment

Warmdraaien voor de Omgevingswet: praktische kennis voor een naadloze overgang 

Vijf tips voor een betere dienstverlening en klantgerichtheid
  • Segment

Vijf tips voor een betere dienstverlening en klantgerichtheid

‘Een feestje van de ceremonie maken’
  • Segment

‘Een feestje van de ceremonie maken’

Van bestemmingplan naar omgevingsplan
  • Segment

Van bestemmingplan naar omgevingsplan

Bereid je voor op extra paspoort- en ID-kaartaanvragen
  • Segment

Bereid je voor op extra paspoort- en ID-kaartaanvragen

Professioneel risicomanagement steeds belangrijker
  • Segment

Professioneel risicomanagement steeds belangrijker

Aan de slag met de Wet open overheid
  • Segment

Aan de slag met de Wet open overheid

Nieuw: Leergang adviseur integrale gebiedsontwikkeling 
  • Segment

Nieuw: Leergang adviseur integrale gebiedsontwikkeling 

Zomerkorting bij Segment! 
  • Segment

Zomerkorting bij Segment! 

Nieuw personeel in een financiële functie snel inwerken 
  • Segment

Nieuw personeel in een financiële functie snel inwerken 

Vermijd de valkuil van niet integer handelen door raadsleden
  • Segment

Vermijd de valkuil van niet integer handelen door raadsleden

Modules Burgerzakendiploma’s in Noord- en Zuid-Nederland te volgen
  • Segment

Modules Burgerzakendiploma’s in Noord- en Zuid-Nederland te volgen

Beleidsadviseur onderwijs? Deze nieuwe cursus is voor jou
  • Segment

Beleidsadviseur onderwijs? Deze nieuwe cursus is voor jou

Beteugel agressie tegen publieke medewerkers – drie tips
  • Segment

Beteugel agressie tegen publieke medewerkers – drie tips

Zo kom je tot een robuuste begroting
  • Segment

Zo kom je tot een robuuste begroting

Vijf redenen om voor Segment te kiezen
  • Segment

Vijf redenen om voor Segment te kiezen

Online BRP-cursus: ‘Even wennen, maar veel geleerd’
  • Segment

Online BRP-cursus: ‘Even wennen, maar veel geleerd’

Eerste Hulp bij Verkiezingen
  • Segment

Eerste Hulp bij Verkiezingen

Juiste identiteitsvaststelling – belangrijker dan ooit
  • Segment

Juiste identiteitsvaststelling – belangrijker dan ooit

De missie van Segment
  • Segment

De missie van Segment

‘Alles onder de Wet open overheid is openbaar, tenzij…’
  • Segment

‘Alles onder de Wet open overheid is openbaar, tenzij…’


Footer

Snel naar

  • Aanbestedingen
  • AI
  • Financiën
  • Handhaving
  • Integriteit
  • Leefomgeving

Meer Gemeente.nu

  • Nieuwsbrief
  • Facebook
  • Twitter
  • Linkedin
  • Events

Help

  • Adverteren
  • Contact
  • Spelregels

Powered by Sdu

SDU